黑巖小說

第51章 內(nèi)部整編，軍政新章（第2頁）

每畝定產(chǎn)基準：10工分

超產(chǎn)部分：按1。2倍計分

病蟲害防治達標：額外+1分畝

采用新種（藥王谷改良抗寒種）：+2分畝

老農(nóng)陳伯起初嗤之以鼻：“我種地時，你還在穿開襠褲！”可當鄰家因精細耕作，畝產(chǎn)超基準兩成，得12。4工分，換得鐵犁與“抗寒種”時，他坐不住了。

次月，他主動請巡撫使指導施肥，組織“互助組”，帶領五戶老農(nóng)改良耕法：草木灰拌石灰防蟲，糞肥堆壟增溫，建蓄水池抗旱。

秋收時，畝產(chǎn)提升三成，全組人均得13。6工分。陳伯站在田頭，捧起金黃的谷穗，老淚縱橫：“我種了一輩子地，頭一回覺得，力氣沒白費?！?/p>

他將第一袋新米供于祖墳前，低聲說：“爹，咱家有余糧了，能活下去了?！?/p>

工分不止換物資，更可換“希望”。

義學入學：兒童滿6歲，家庭累計工分達20分，可免費入學，學《算術》《地理》《北境史》《火器原理》。

醫(yī)館就診：每10工分可換一次基礎診療，重病可申請“工分貸款”，戰(zhàn)后償還。

老槐的孫女小禾患肺疾，高燒不退，寨中郎中束手無策。巡撫使為其申請“醫(yī)療工分貸”，先治病，后以勞役償還。三月后，小禾痊愈，老槐親自帶隊修路，還清“債務”。在修路的過程中，老槐從最初的勉強接受到逐漸理解這種制度的公平合理，看著孫女重獲健康，他內(nèi)心對工分制由抵觸轉(zhuǎn)為認同，并主動向其他寨民解釋這項制度的好處，最終成為改革的積極支持者。

他站在新建的醫(yī)館前，對寨民說：“曾經(jīng)，我們生病了只能無奈等死，感覺命運毫無希望?，F(xiàn)在不一樣了，工分能換醫(yī)藥，有了改變命運的機會?！边@樣的變化讓他心中涌起一股對未來的期盼。

更令人動容的是，小禾康復后，主動報名義學，成為清水寨第一個識字的女孩。她每天放學后，幫父親記工分簿，還教其他孩子寫自己的名字。有人問她：“你長大想做什么？”她仰起臉，目光清澈：“我要當巡撫使，讓更多的孩子有書讀。”

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過去，寨中常為水源、田界斗毆，甚至有“血親復仇”的舊習，仇恨代代相傳。

工分制推行后，爭斗少了，爭分多了。

青年們比誰工分高，姑娘擇偶也看“工分榜”?！凹奕瞬患迲袧h，工分低的，連鹽都換不起！”有青年為多掙工分，天未亮就去挑糞澆田，被笑稱“工分瘋子”，卻引得眾人效仿。

更有寨民自發(fā)組織“工分合作社”，集體開荒、修渠、養(yǎng)蜂，統(tǒng)一記分、按勞分配。在這一模式下，寨民們通過共同勞動獲得工分，并根據(jù)貢獻大小進行分配。盡管初期面臨一些組織和管理上的挑戰(zhàn)：勞力協(xié)調(diào)常常出現(xiàn)矛盾，有人對記分公平性提出質(zhì)疑。但通過不斷調(diào)整和努力，他們設立專門的協(xié)調(diào)小組，負責合理安排勞力和監(jiān)督記分過程，確保每個成員的付出得到公正評價。一年后，合作社人均工分達45，遠超個體農(nóng)戶。他們用積攢的工分，換來了第一臺水力磨坊，磨出的面粉比手工快十倍，極大地提高了生產(chǎn)效率，改善了生活質(zhì)量。

寨中開始流傳新話：“工分不騙人，汗水不白流?！?/p>

黑山坳在清水寨設“工分結算點”，每月結算，可兌換：

鹽、鐵、布、藥

農(nóng)具、種子、火藥

甚至可兌換“黑山銀行”的“信用券”，用于跨寨交易

有商隊途經(jīng)，見工分體系運轉(zhuǎn)順暢，主動提出：“我們愿收工分，換中原絲綢、茶葉?！惫し郑乖诒本尺呞?，悄然成為事實上的通貨。甚至有鄰寨人偷偷來清水寨打工，只為攢工分換鐵器。