“這樣吧?!?/p>
林銘不知道林澤川心里想的什么。
只是對洪寧說道:“澤川能力雖強,但只是在他目前的領域,你忽然給他提的太高也不見得是好事?!?/p>
“他現(xiàn)在不是人事部主管嗎?看看能不能先做個人事副總監(jiān)啥的,你覺得呢?”
這個問題看似是在問洪寧。
但實際上,林銘卻是在看著林澤川。
林澤川明顯激動起來。
對他來說,副總監(jiān)已經是他很難夠到的職位了,因為他沒有大領導的關系來提攜他。
對正常人來講,職場里能做到主管這種層次,幾乎就已經是極限了。
再想往上上一上,除了真的有非常牛逼的能力之外,就必須得有一定的關系。
主管跟副總監(jiān)之間算是一道坎。
只要林澤川能當上這個副總監(jiān),那他就有繼續(xù)升職的可能。
如果他當不上,那現(xiàn)在這個主管的位置,就相當于盡頭了。
因為這些。
在林銘看向自己的時候,林澤川連忙點了點頭。
張麗那邊也是小腦袋直點,抿著下唇,臉上充滿感激。
的確。
他們兩口子確實是求到了林銘,但他們并沒有過分的去奢望,林銘會讓他們一步登天。
這就是林銘雖然不喜歡他們,卻也不討厭他們的原因。
“副總監(jiān)……磕磣了點吧?”
洪寧猶豫著道:“從主管到副總監(jiān),也就提了半個職位,還不值你跟我開這個口的?!?/p>
林銘笑了笑:“你不用擔心我心里是怎么想的,天洋酒店是你家的,我又不知道你的管理方式,能提到副總監(jiān)也很不錯了。”
“不行,你這樣我總覺得不得勁兒。”
洪寧想了想,說道:“直接給他經理啥的,或者提到總部,估計他一時間也適應不了,只會處處碰壁?!?/p>
“我現(xiàn)在先把林澤川提到總監(jiān)吧,反正工作都和副總監(jiān)差不多,林澤川能力也有,很快就能適應?!?/p>