黑巖小說

第四百七十章 宋開寧指導(dǎo)改制（第1頁）

第四百七十章宋開寧指導(dǎo)改制

王簡一說完，李遠新就說道:“企業(yè)改制我贊成，早就應(yīng)當(dāng)改制了，我們一等再等已經(jīng)耽誤了一些時間，現(xiàn)在改還能追得上，請王縣長盡早出臺改制方案?！?/p>

李遠新說完，抬頭看向趙玉行，趙玉行咳嗽了一聲，道:“企業(yè)改制我不反對，但如果有職工反對怎么辦再說我個人哪有那么多的錢來完成股份制改造”

王簡聽了他的話說道:“趙總，企業(yè)改制總會有人有意見，但我們不能因為有人反對就不做事情，只要我們統(tǒng)一意見，其他的都不是問題，你參與完成股份制改造的錢可以從銀行貸款，這都是政策性的，你不要有什么擔(dān)心，我們會協(xié)調(diào)銀行部門參與企業(yè)改制工作?！?/p>

李遠新也不愿意企業(yè)改制出現(xiàn)什么變故，便幫著王簡說道:“趙總，改制之后我們企業(yè)的經(jīng)營自主權(quán)就大了，難道你不想讓企業(yè)發(fā)展得越來越壯大只有企業(yè)改制之后，我們才能甩開臂膀大干下去?！?/p>

趙玉行馬上說道:“如果我們都改制了，國家還能像原來那樣扶持我們嗎到時候只有靠我們自己了?！?/p>

聽了趙玉行的話，王簡深切地感覺到趙玉行對企業(yè)改制還是存在抵觸情緒的，如果不能從思想上說服他，恐怕真改制起來的話有阻力，因此說道:“趙總，市場經(jīng)濟條件下，我們首先要求的一條是企業(yè)有獨立性，一個企業(yè)要想在市場經(jīng)濟大潮里進行搏擊，就要依靠企業(yè)自身的力量去發(fā)展，去壯大，如果一切都需要國家來扶持發(fā)展，那么企業(yè)的抗風(fēng)險能力始終是強大不起來的，我們國家現(xiàn)在就是抓大放小，要扶持也只能扶持那些大型對國家有戰(zhàn)略意義的大企業(yè)，像我們這種小企業(yè)顯然不是在可扶持范圍之內(nèi)的，所以，我們必須進行改制，既讓政府甩掉包袱，也讓企業(yè)有自己的經(jīng)營自主性，這是我們改制的目的，趙總你要認識好啊！”

趙玉行坐在那里一時不語，他知道企業(yè)改制是大勢所趨，自己說這些不過是發(fā)發(fā)牢騷，起不到絲毫作用的，但不說出來心里又不舒服，所以說出這邪，讓王簡注意到企業(yè)改制存在的難度。

“王縣長，我知道這些道理，如果縣里決定改制了，我會去做好企業(yè)職工的思想工作的，我只是感慨這么大的一個企業(yè)就要變成個人的了，做為企業(yè)老總，我有點舍不得啊！”趙玉行感慨地道。

李遠新笑了笑道:“趙總，這企業(yè)還不是變成你的啊，在別人的眼里，我們才是企業(yè)改制的推手，要是別人知道你對改制想不通，他們一定不相信?！?/p>

趙玉行強笑了一下道:“其實我也是企業(yè)職工的一員啊，只不過我是老總而已，還是李總你思想先進，走在了企業(yè)職工的前頭?！?/p>

趙玉行雖然說的真誠，可是讓李遠新聽了卻感覺趙玉行在諷刺他熱衷于企業(yè)改制，可是又不好反詰他，只好跟著笑了笑。

看到兩人的樣子，王簡決定道:“縣里決定成立企業(yè)改制工作組，市里宋市長將來指導(dǎo)工作，第一步先對企業(yè)資產(chǎn)進行評估，在這過程中你們要做好企業(yè)職工的思想工作，不能出了亂子，你們還有什么意見”

李遠新道:“我們沒有什么意見，請王縣長做指示就是?！?/p>

趙玉行也跟著表示服從縣政府的要求，做好各方面的準備工作。

趙玉行和李遠新走了之后，王簡又和胡宜團商議了一下企業(yè)資產(chǎn)評估的事，在這方面必須要做到公開公正，否則導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失，不但企業(yè)的職工會反對，而且他作為縣長也會成為歷史的罪人。

胡宜團深深地點了點頭，其實在此之前李遠新已經(jīng)找過他，希望將來在資產(chǎn)評估方面能照顧一下，說實在話他的心里也有矛盾，他知道如果答應(yīng)他一定會有好處的，但現(xiàn)在王簡直接提到這個問題，如果他違背了王簡的要求，真要在資產(chǎn)評估方面做了手腳，到時候要是讓王簡知道了，一定不會放過他，因此聽了王簡的話，他一下子警醒了，絕不能因小失大，導(dǎo)致自己犯了錯誤，一失足成千古恨。

和趙玉行李遠新兩人談完話，王簡主持召開縣政府常務(wù)會議，做出對江亭化工和西馬煤礦兩家企業(yè)進行改制的決定，并成立以他為組長的企業(yè)改制工作小組，胡宜團為副組長，然后財政局審計局等單位負責(zé)人為成員，分工負責(zé)，做好企業(yè)的改制的工作。

會議開過以后，這項工作就開始正式啟動了，這兩家企業(yè)里的職工早就聽說要進行企業(yè)改制，現(xiàn)在終于開始改了，所以在廠子里人心開始浮動起來，有人就開始擔(dān)心自己的飯碗會不會保得住，也有人開始想買斷工齡離開廠子自己做生意，大多數(shù)職工是理解企業(yè)改制的決定的，只有少部分人出于各種目的，比如對廠子領(lǐng)導(dǎo)不滿，擔(dān)心改制后沒有現(xiàn)在工作的舒服了，反正總有人反對這件事。