一轉(zhuǎn)眼就到了6月,蓉城濕熱黏膩。
華興蓉城研究U1二樓的辦公區(qū)里,隨著氣溫的上升,中央空調(diào)開(kāi)得格外強(qiáng)勁。
ERP銷服領(lǐng)域支持部的主管王銘今天心情格外好,屬于是瞬間就打破了前段時(shí)間的心情郁郁。
之前由于自己在部門(mén)當(dāng)老好人的事情,被陳默狠批了一頓。
自己被狠批一頓就算了吧,關(guān)鍵是自己的好基友胡卻敢沒(méi)有被罵。
這不合理啊。
王銘為此很不開(kāi)心,俗話說(shuō)不蒸饅頭爭(zhēng)口氣,他也一直暗自較勁。
但是今天,憋在心里的那口氣突然就松了。
究其原因就是他看見(jiàn)胡卻敢耷拉著腦袋從陳默辦公室出來(lái),一看就是被罵過(guò)。
王銘很想感慨一句,吾道不孤也!
就在幾個(gè)小時(shí)前。。。
中央空調(diào)噴出來(lái)的涼風(fēng)驅(qū)不散李媛手底下那摞需求文檔上的油墨熱氣。
胡卻敢坐在辦公室里,手指在鍵盤(pán)上敲出噼里啪啦的聲響。
眼睛盯著屏幕上的流程優(yōu)化方案,嘴角不自覺(jué)地往上揚(yáng)起。
他剛收到陳默轉(zhuǎn)發(fā)的月度管理評(píng)估,自己部門(mén)的流程效率提升率在五級(jí)部門(mén)里排第二。
這讓胡卻敢有些得意,他感覺(jué)自己還是有些管理天賦的。
“胡總,這個(gè)月的資源申請(qǐng)還是沒(méi)批下來(lái)?!?/p>
李媛抱著文件夾進(jìn)到了胡卻敢的辦公室,在他辦公桌前說(shuō)道。
她覺(jué)得自己主管自從被陳總激活屬性大覺(jué)醒以后,自己的日子就不一直太好過(guò)。
問(wèn)題是論工作配合度自己也很好,論工作結(jié)果輸出自己也是部門(mén)第一,不應(yīng)該啊。
她入職五年,經(jīng)手的流程優(yōu)化項(xiàng)目占了部門(mén)成果的六成,此刻卻覺(jué)得手里的需求文檔重得像塊磚。
胡卻敢頭也不抬,視線仍停留在屏幕上:“按上個(gè)月的流程走,找財(cái)務(wù)說(shuō)明加急原因。”
他記得陳默教過(guò)的“管理者三要素”
——冷靜、果斷、抓大放小,此刻正努力踐行。
李媛咬了咬嘴唇,指甲在文件夾邊緣掐出月牙?。骸吧现芤呀?jīng)加急過(guò)三次了,財(cái)務(wù)說(shuō)OA系統(tǒng)優(yōu)化不屬于核心業(yè)務(wù)?!?/p>
她看著胡卻敢轉(zhuǎn)椅上的“技術(shù)大佬”
坐姿有些出神。
記得上周部門(mén)例會(huì)上,胡卻敢把自己熬夜做的方案拆成三部分,然后分給剛轉(zhuǎn)正的小王和實(shí)習(xí)生小楊。
她再次開(kāi)口補(bǔ)充道,“而且小王和小楊根本跟不上進(jìn)度,上周的流程測(cè)試又報(bào)錯(cuò)了?!?/p>