密室會議散去,各方負責(zé)人如同來時一般,悄無聲息地融入了長安城的暮色之中,帶著新的指令與更深的思慮,返回各自鎮(zhèn)守的疆域。密室重歸寂靜,只余下東方墨與青鸞,以及那幅承載著萬里江山與無數(shù)暗影交織的碩大沙盤輿圖。
燭火將東方墨的身影拉長,投在繪有吐蕃高原與南域叢林的壁圖上,顯得有幾分孤峭。他沒有立刻離開,而是緩步再次走到沙盤前,目光沉凝地掠過那些剛剛被重點提及的黯淡區(qū)域。
南域的濕熱瘴癘、錯綜復(fù)雜的俚僚關(guān)系,非熟悉當(dāng)?shù)厍閯?、耐力與機變俱佳者不能深入;海域的遼闊無垠、風(fēng)云變幻,需要大量精通航海、不畏波濤的勇士與智者,方能駕馭;吐蕃高原的苦寒險峻、其民風(fēng)之彪悍與政權(quán)之獨特,滲透之難,遠超尋常;還有那更為渺遠的西洋,傳聞中的國度、物產(chǎn)、航道,一切皆是迷霧,需要耗費無數(shù)時間與精力去探索、去厘清。
這些,絕非僅靠他東方墨一人,或依靠玄影、玄樞、書生等幾位核心骨干東奔西走、親力親為便能迅速解決的。他們幾人縱有經(jīng)天緯地之才,亦是人非神,精力有限,時間更是無情。若事事需他或核心成員親臨其境,破局開路,莫說數(shù)年,便是十?dāng)?shù)載、數(shù)十載,恐怕也難以將“周天星網(wǎng)”真正覆蓋這些廣袤而艱難的區(qū)域。
一股前所未有的、關(guān)于“人力有窮時”的明悟,清晰地浮現(xiàn)在他心頭。
“墨羽”發(fā)展至今,從最初西域的“周天北斗”,到北疆的“北辰”,再到遼東海域的開拓,乃至中原根基的深化,其運作模式,在底層雖有“梧桐計劃”補充新鮮血液,但在頂層設(shè)計與關(guān)鍵開拓上,仍舊極度依賴于他本人以及少數(shù)幾位最早的核心成員的個人能力、威望與決策。這如同一棵大樹,根系枝葉雖在蔓延,但主干輸送養(yǎng)分的能力,已開始感受到極限的壓力。
他意識到,“墨羽”已經(jīng)走到了一個關(guān)鍵的十字路口。若不能從這種“核心驅(qū)動”的模式中蛻變出來,構(gòu)建一個能夠自我造血、不斷孵化新核心、擁有強大中層骨干與后備力量的“體系驅(qū)動”模式,那么“周天星網(wǎng),無遠弗屆”的宏愿,終將只是一紙空談,甚至?xí)驗閿傋愉伒锰?,核心力量跟不上而陷入停滯,乃至產(chǎn)生潰敗的風(fēng)險。
獨木難支,眾擎易舉。
這八個字,此刻在他心中重若千鈞。他需要的,不再僅僅是執(zhí)行命令的“星徒”、“星使”,而是更多能夠深刻理解“墨羽”理念、具備獨當(dāng)一面能力、甚至在未來能夠參與決策的“星主”級別的后備力量。需要將“墨羽”的智慧、技藝、資源,乃至那份“于暗影中補益乾坤”的信念,系統(tǒng)性地傳承下去,如同播撒星火,讓其在不同的土壤中生根發(fā)芽,最終形成燎原之勢,照亮那些目前依舊黑暗的角落。
一個超越“梧桐計劃”(側(cè)重于基礎(chǔ)與中層專業(yè)人才培養(yǎng))、著眼于培育未來核心領(lǐng)袖與頂尖專家的長遠人才戰(zhàn)略藍圖,在他深邃的眼眸中逐漸勾勒出清晰的輪廓。這不再是為解決一時一地之人手短缺,而是為了“墨羽”下一個十年、數(shù)十年,乃至更長遠未來的奠基之舉。
他轉(zhuǎn)過身,看向一直靜候在側(cè)的青鸞,她的眼中同樣閃爍著思索的光芒。
“青鸞,”東方墨的聲音在寂靜的密室中響起,帶著一種決定未來的沉重與堅定,“我們……需要點燃更多的‘火種’了。”
青鸞迎上他的目光,已然明了他心中所想,鄭重點頭:“先生,青鸞明白。唯有薪火相傳,方能生生不息。”她知道,先生所思量的,是一場關(guān)乎“墨羽”生命延續(xù)與格局躍升的深刻變革。而這變革的第一步,便是尋找到那些足以承載“薪火”的良材,并為他們鋪就一條通往未來的道路。
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