接下來的日子,蘇晚徹底進(jìn)入了“工作狂”模式。
她幾乎是以辦公室為家,每天都工作到深夜。白天,她帶領(lǐng)團隊攻克一個又一個技術(shù)難關(guān);晚上,她獨自一人,對著龐大的設(shè)計圖,進(jìn)行反復(fù)的推敲和優(yōu)化。
而陸戰(zhàn),則非常默契地,扮演好了一個“后勤部長”的角色。
他從不干涉她的工作,卻總能以一種潤物細(xì)無聲的方式,為她提供最好的支持。
他會算好時間,讓羅伯特管家每天準(zhǔn)時準(zhǔn)點地,將搭配好營養(yǎng)的五菜一湯送到她的辦公室。
他會在她熬夜到凌晨時,不打一個電話,卻會首接出現(xiàn)在她公司樓下,開著車,靜靜地等著,首到她疲憊地走出大樓,然后載著她回家。
他甚至買通了她辦公室樓下的咖啡店,讓店員在她每天下午三點最疲憊的時候,送上一杯她最喜歡的、甜度剛剛好的焦糖瑪奇朵。
這一切,他都做得不動聲色。
蘇晚雖然嘴上沒說什么,但心里,卻像是被溫水浸泡著,一點點變得柔軟。她能感覺到,這個男人,正在用他自己那種霸道又笨拙的方式,小心翼翼地,呵護著她。
項目,在蘇晚的帶領(lǐng)下,進(jìn)展得異常順利。
她的才華,也在這個過程中,得到了淋漓盡致的展現(xiàn)。
在一次關(guān)于建筑主體材料的技術(shù)研討會上,合作的德國工程師團隊,提出了一個極其苛刻的技術(shù)壁壘,他們認(rèn)為,以目前國內(nèi)的技術(shù),根本無法實現(xiàn)蘇晚設(shè)計圖上那種超大跨度的曲面結(jié)構(gòu)。
“No,no,no!”德國團隊的負(fù)責(zé)人,一個名叫漢斯的、頭發(fā)花白的老工程師,固執(zhí)地?fù)u著頭,“Thisisimpossible!Itviolatestheprinciplesofmeics!”(不不不!這不可能!這違反了力學(xué)原理!)
會議室里的氣氛,一度陷入了僵局。公司的幾個技術(shù)高管,都束手無策。
就在所有人都一籌莫展的時候,蘇晚站了起來。
她沒有去爭辯,而是首接走上臺,拿起了白板筆。
她先是用一口流利到讓翻譯都感到汗顏的德語,安撫了漢斯的情緒,然后,她開始在白板上,飛快地書寫著一連串復(fù)雜到令人眼花繚亂的數(shù)學(xué)公式和力學(xué)模型。
她一邊寫,一邊用德語解釋著:“漢斯先生,您看,如果我們在這里,引入一個‘張拉整體結(jié)構(gòu)’的概念,利用獨立的、受壓的桿系和受拉的索系,形成一個自平衡的預(yù)應(yīng)力體系……”
她沒有借助任何資料,所有的數(shù)據(jù)和模型,都仿佛早己刻在了她的腦子里。