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第321章 一魚三吃（第1頁）

趙宏明則是沉吟了片刻才緩緩說道，“可以不重新打分，但你要做兩件事：第一，親自向李曉峰道歉，說明情況；第二，在部門例會上公開表揚李曉峰，把他的貢獻擺到臺面上。”

陳默這才點點頭，放緩語氣補充道，“你們倆商量一下誰去警告老張和老王，不行就安排轉(zhuǎn)崗培訓，再不行就優(yōu)化掉，跟HR那邊說是我的意思。

最后在升職方面給李曉峰一定的補償，我特批?！?/p>

他這一番操作可謂是一舉多得：

第一幫趙宏明站了臺，表明了關(guān)于基礎架構(gòu)和網(wǎng)絡支持中心的內(nèi)部管理上他尊重趙宏明的意見；

第二幫趙宏明獲取了秦健偉的好感和感謝，陳默當然知道趙宏明不會新官上任第一把火就把人燒死了；

第三責是幫秦健偉“預處理”

了一直以來都不太好處理的老員工，從此以后他秦健偉就算是拿著他陳默的“尚方寶劍”

，老王和老張是殺是救全在他一念之間。

果然，秦健偉先是愣了一下，隨即露出感激的神色：“謝謝陳總，謝謝趙總，我一定做到?！?/p>

他知道，無論是陳默還是趙宏明都給他留的最后體面，沒讓他在全部門面前檢討，也沒有改績效，已是最大的寬容。

陳默擺擺手：“下不為例。

優(yōu)秀員工不是軟柿子，人家有底氣離職，有本事找到更好的機會。

咱們留不住人，損失的不是他們，是公司?！?/p>

下午四點，U3食堂門口小廣場，摸魚集中區(qū)。

李曉峰看著對面的秦健偉一臉郁悶的表情，眼神中帶著一絲驚訝。

秦健偉深吸一口氣，率先開口：“曉峰，今天來找你，是想跟你道歉。

關(guān)于績效評分的事，是我的錯?！?/p>

李曉峰挑眉，沒有說話。

秦健偉看他也不說話，只能是繼續(xù)說道：“我為了安撫個別同事的情緒，把你的評分調(diào)低了。

這是不公平的，也是不應該的。

我向你承認錯誤，希望你能留下來?！?/p>

李曉峰沉默了一會兒，“你讓我想想吧?！?/p>

，說完便想走。

秦健偉暗嘆這小子倔得像驢，立馬繼續(xù)快速說道：“陳總非常重視這件事，他讓我們告訴你，以后部門里不會再出現(xiàn)這種情況。

你的努力和貢獻，部門都看在眼里。

這次是我們考慮不周，作為補償，近期會給你調(diào)整職級到13A?！?/p>

李曉峰點點頭，不過嘴里依然說的是“我想一想，晚點給您答復。”

秦健偉暗道一聲好家伙，現(xiàn)在又變成“您”

了。