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            黑巖小說>四合院何雨水懷孕離開的 > 第234章 繼往開來(第2頁)

            第234章 繼往開來(第2頁)

            他結(jié)合具體的故障案例,深入淺出地分析了如何通過精妙的電路布局、接地設(shè)計(jì)和屏蔽措施,以及陶瓷基板自身優(yōu)異的特性,確保自動化系統(tǒng)“大腦”的穩(wěn)定運(yùn)行。

            他的邏輯嚴(yán)密,條分縷析,展現(xiàn)出不俗的理論功底。

            最后,方教授代表系統(tǒng)集成團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了總結(jié)。

            他動情地回顧了“廠校協(xié)同”在攻克復(fù)雜系統(tǒng)時發(fā)揮的關(guān)鍵作用。

            “機(jī)械、電氣、材料、控制、熱工……來自不同領(lǐng)域的我們,起初就像說著不同方言的人。”他頓了頓,目光掃過臺下不同年齡、不同背景的面孔,“但正是這種差異,帶來了思維的碰撞與互補(bǔ)。我們學(xué)會了傾聽,學(xué)會了翻譯,最終形成了‘問題共解、責(zé)任共擔(dān)、成果共享’的協(xié)同文化。同志們,這,是比任何技術(shù)圖紙都更為寶貴的財富!”

            他的話音剛落,臺下爆發(fā)出熱烈的掌聲。

            這掌聲,是認(rèn)同,是感慨,更是對那段崢嶸歲月最深切的致敬。

            輝煌的成果匯報之后,會議的氣氛轉(zhuǎn)向一種更為冷靜和審慎的基調(diào)。

            趙老師的聲音也隨之低沉了幾分,他通報了基地目前面臨的最嚴(yán)峻挑戰(zhàn)——骨干人才的大量外流。

            “參與第一期課題,特別是全程經(jīng)歷了全流程自動化生產(chǎn)線攻堅(jiān)的核心骨干,已經(jīng)有超過三分之二的同志,響應(yīng)國家號召,奔赴鞍鋼、奔赴三線,奔赴祖國最需要他們的新崗位!”趙老師的聲音清晰而沉重,“而目前參與第二期課題研究的同志中,也有一部分已經(jīng)接到或即將接到調(diào)令……”

            臺下出現(xiàn)了一陣輕微的騷動,竊竊私語聲響起,尤其是新加入的成員,臉上流露出驚訝與些許不安。

            呂辰的目光下意識地掃過臺下的一些空位,腦海中閃過一張張熟悉的面孔,心中涌起一股復(fù)雜的情緒,既有離別的不舍,更有為他們感到的驕傲。

            “我知道,這對我們正在進(jìn)行的項(xiàng)目,是巨大的損失,是傷筋動骨的挑戰(zhàn)!”趙老師抬高了聲調(diào),壓下了現(xiàn)場的議論,“但是,同志們,我們更要看到這背后的深遠(yuǎn)意義!這說明什么?說明我們的‘紅星-清華’模式是成功的!我們不僅僅是在為一個工廠解決技術(shù)難題,我們更是在為國家整個鋼鐵工業(yè)培養(yǎng)、輸送急需的尖端技術(shù)人才!這是我們?yōu)閲易龀龅牧硪环N形式的、或許更為重要的貢獻(xiàn)——‘技術(shù)輸血’!”

            他環(huán)視全場,語氣變得愈發(fā)激昂,帶著一種不容置疑的信念:“因此,我們當(dāng)前面臨的最緊迫任務(wù),就是加速人才資源的梯隊(duì)建設(shè)!要讓新來的同志盡快成長,要讓我們的人才池子活水不斷!這關(guān)系到我們基地的可持續(xù)發(fā)展,更關(guān)系到我們能否持續(xù)為國家‘造血’、‘輸血’!”

            接著,趙老師冷靜地分析了當(dāng)前的競爭格局。

            北大聯(lián)合一鋼的理論中心底蘊(yùn)深厚,直指核心機(jī)理;北鋼院與包鋼的聯(lián)盟路線務(wù)實(shí),更貼近基層;其他兄弟單位亦是奮起直追。

            “我們不再是獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷的唯一,而是身處一個百舸爭流、千帆競發(fā)的時代!”

            趙老師一字一頓地說:“面對這種格局,我們的策略是——以我為主,開放合作!我們要堅(jiān)持并發(fā)揚(yáng)我們在系統(tǒng)集成、工程實(shí)現(xiàn)、特色工藝上的優(yōu)勢。同時,要更加注重將我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提煉、固化為可復(fù)制、可推廣的‘技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)’和‘規(guī)范手冊’。要力爭讓‘紅星-清華’制定的標(biāo)準(zhǔn),成為行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)!這才是應(yīng)對競爭、保持影響力的根本之道!”

            會議的第三部分,是面向未來的戰(zhàn)略部署。

            趙老師正式公布了雄心勃勃的第三期課題框架,緊緊圍繞能源戰(zhàn)略與綜合利用、自動化與智能化深化、新材料與新工藝、精密制造與檢測技術(shù)、前沿探索與基礎(chǔ)研究五大板塊展開。

            這標(biāo)志著“紅星-清華”實(shí)踐基地正從一個解決眼前問題的技術(shù)突擊隊(duì),向一個引領(lǐng)行業(yè)未來、構(gòu)建自主技術(shù)體系的戰(zhàn)略研究機(jī)構(gòu)華麗蛻變。

            隨后,劉星海教授莊嚴(yán)宣布了兩個核心實(shí)驗(yàn)室的主任任命:湯渺教授執(zhí)掌“先進(jìn)工業(yè)陶瓷與冶金材料實(shí)驗(yàn)室”,方教授領(lǐng)導(dǎo)“工業(yè)控制與智能系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)室”。

            他特別提到,后者正全力進(jìn)行“故障案例庫”與“技術(shù)規(guī)范手冊”的編撰,旨在將寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)化地轉(zhuǎn)化為可供傳承的知識體系。

            接下來,李懷德廠長走上臺前,宣布了一系列旨在激發(fā)活力、凝聚人心的重磅措施。

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