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第1287章 少了你會議照樣開（第1頁）

“洪崇富在長林鄉(xiāng)的表現(xiàn)不瘟不火的，換個地方看看會有不會有所改觀，如果仍然不行，說明不適合在塊塊上工作，就得調(diào)回城里?！?/p>

“老顧你也留點(diǎn)心，還有類似的情況也可以這提出來，流水不腐、戶樞不蠹，在一個崗位工作時間長了，容易產(chǎn)生惰性，按組織原則也得進(jìn)行換崗了?！睏畛綋u了搖頭，不贊同顧澤海的說法。

事實(shí)上已經(jīng)形成方案了，等于已經(jīng)答應(yīng)人家周見喜了，話也都談過了，因為顧澤海這不軟不硬的話就取消，楊辰的權(quán)威還要不要了。

但是楊辰也對顧澤海做出了讓步，你有類似的需求，象洪崇富這樣的，也可以提出來，還是鄉(xiāng)黨委書記，無非是從這個鄉(xiāng)換到那個鄉(xiāng)，又不算提拔。

相當(dāng)于給周見喜的面子，同樣也給你，對你們兩個一視同仁，甚至楊辰還沒有給他限制數(shù)量。

顧澤海聽了之后，心里也是略感無奈，楊辰這也是算是照顧他的感受了，只是對他來說，有點(diǎn)雞肋。

同樣是鄉(xiāng)黨委書記，從小鄉(xiāng)換到大鄉(xiāng)當(dāng)然算是進(jìn)步了，或者從窮鄉(xiāng)到富鄉(xiāng)，可跟自己要好的幾個鄉(xiāng)黨委書記，目前的位置都是富的流油的那種，換崗對他們來說意義不大。

但領(lǐng)導(dǎo)這樣說了，你還得感恩地答應(yīng)下來，顧澤海只好說道：“行，回頭我多研究研究，按照您的指示，統(tǒng)一實(shí)施下來。”

你想讓我只提一個兩個，我就把你的提法擴(kuò)大化，在全縣來個大調(diào)整，把局勢搞混，看你是答應(yīng)不答應(yīng)。

楊辰不太相信什么地方或什么單位非得某個人不可，比起一個人在某個單位時間長了樹立了權(quán)威，從而帶來的工作便利性，反而是容易結(jié)成利益集團(tuán)更具有危害性。

楊辰不太相信什么操守，還不如把工夫用在制度建設(shè)和監(jiān)督檢查上呢。

所以哪怕是顧澤?，F(xiàn)在提出來，要對全縣鄉(xiāng)黨委書記進(jìn)行大調(diào)整，所有人打亂了重新分配，楊辰也敢一口答應(yīng)下來。

這有什么，人還是那些人，換了地方就不會工作了？沒有的事。

“周部長剛接手組織工作，經(jīng)驗稍顯欠缺，你這樣的老組工干部，要多指點(diǎn)多教育，發(fā)揮傳幫帶作用，工作中有爭論不怕，理越辯越明，我相信大家都是為了工作，不會記到心里去的?！睏畛骄筒畎选澳銈冸S便鬧吧”寫到臉上了。

三角形是最穩(wěn)定的物理結(jié)構(gòu)，但這是科學(xué)，在人事架構(gòu)上，書記、副書記、組織部長這三者并不是三角形架構(gòu)，充其量只能算是金字塔架構(gòu)。

縣委書記高高在上，副書記和組織部長就算聯(lián)手，也不可能是縣委書記的對手，任何人試圖架空黨委書記，都會被上級部門用最快的速度拆開。

但是兩個人關(guān)系好，依然能夠給縣委書記造成麻煩，所以最好的辦法就是讓兩個人產(chǎn)生矛盾。

互相制約，然后黨委書記從中協(xié)調(diào)，才能避免被蒙蔽。