入職三個月,楊林的表現(xiàn)堪稱完美。
他勤奮、細心、善于溝通,從不遲到早退,加班到深夜也毫無怨言。他主動承擔額外工作,整理客戶檔案,優(yōu)化流程,提出三條建議被采納,為公司節(jié)省了二十萬成本。
總監(jiān)王振宇對他青睞有加,常在會議上點名表揚:“楊林這個新人,踏實、聰明,值得培養(yǎng)。”
實習(xí)期剛過,他便被提拔為總監(jiān)助理,負責亞太區(qū)會議安排、文件翻譯與客戶接待。
不到三個月,原副總監(jiān)因涉嫌商業(yè)賄賂被調(diào)離,楊林竟被破格提拔為副總監(jiān),主管亞太區(qū)客戶關(guān)系。
消息傳開,全公司震驚。
一個剛畢業(yè)的新人,憑什么?
同事議論紛紛:“走后門吧?”“有背景?”“還是真有本事?”
楊林自己也懵了。他以為至少要熬三年才能坐上這個位置。
他想起舅舅的“黑曜石”“黑錢包”“鞋頭朝內(nèi)”,難道……真靈?
他開始信了。
他每天精心打扮:黑色錢包從不離身,黑曜石手鏈日夜佩戴,皮鞋下班后必定頭朝內(nèi)整齊擺放。他在辦公桌下放了塊黃水晶,說是“穩(wěn)財”,又在抽屜里藏了五帝錢,壓在文件下。
他成了公司里的“風水達人”,同事有事都來請教他。
“楊總,我該戴什么水晶?”
“楊總,我家門對廁所,咋辦?掛鏡子行嗎?”
“楊總,我老婆懷孕了,臥室朝向要不要改?”
他儼然成了“楊半仙”,連保潔阿姨都來找他看“掃帚擺放方位”。
母親在電話里喜極而泣:“你舅舅說得對!你這是命里帶貴,風水改運??!祖宗保佑!”
就在這時,舅舅再次登門。
這次,他帶來了幾個表哥表弟——全是老家親戚,一個個愁眉苦臉,眼神躲閃。有人要娶妻蓋房,缺二十萬;有人孩子上學(xué),缺五萬;有人做生意,缺十萬周轉(zhuǎn)。