一級工:基礎(chǔ)工資+等級補貼,合計12萬元。
二級工:18萬元。
三級工:22萬元。
四級工:36萬元。
五級工:48萬元。
六級工:62萬元。
七級工:78萬元。
八級工:98萬元。
“嗡——”會議室里瞬間響起一片壓抑不住的驚呼和交頭接耳聲。
10萬到98萬,這幾乎是十倍的差距!
這意味著,一個最頂尖的八級工,收入將遠超他們這些車間主任,甚至可能接近廠級領(lǐng)導(dǎo)!
這徹底顛覆了以往“干部高于工人”的隱形等級觀念。
張愛國不得不敲了敲桌子,才讓議論聲稍歇,他繼續(xù)念出更重磅的福利:
“五、相關(guān)福利(試行):”
“即將規(guī)劃建設(shè)的金陵工人新村,住房分配將與技術(shù)等級直接掛鉤!”
“初步規(guī)劃如下:
學(xué)徒工可以免費居住6-12人宿舍。
一級工和二級工可以免費居住4人或申請單人宿舍,不收取任何費用。
三級工以上,可優(yōu)先從集體宿舍搬入筒子樓單間。
五級工以上,可申請帶獨立廚房、廁所的單元房。
七級、八級工,作為廠內(nèi)重要職工,將分配廠區(qū)內(nèi)保留、條件最好的獨立院落或小洋樓!”
“轟——!”
這下,連最后一絲矜持也消失了。
洋樓,那是過去資本家、大老板才配住的地方!
現(xiàn)在,一個工人,只要技術(shù)夠硬,就能住進去?
這已經(jīng)不是漲工資的問題了,這是在重塑整個社會的價值標(biāo)準和工人的地位尊嚴!
“六、組織機構(gòu):”張愛國念出了最后的關(guān)鍵部分,
“成立‘廠技術(shù)等級評定委員會’。
主任委員:陳朝陽書記。
常務(wù)副主任委員:鄭春秋副廳長。