“呃…不是,剛接觸這類,還得學習學習?!鼻貜V林搖頭。
“反正是大佬?!迸⒁贿呎f著一邊打開自己的早餐,“剛剛在樓下看到老板的車了,應(yīng)該快上來了?!?/p>
“哦,謝謝。”
孫文示意了一下門口,“瞧,來了。”
老板陳瑞進門掃了一眼,看到秦廣林,“秦…廣林是吧?到的挺早,來這邊?!?/p>
小工作室,也沒人事部什么的,除了主要工作,其他雜七雜八的都是老板一個人包了,都不用什么手續(xù),見秦廣林已經(jīng)來了,陳瑞直接帶著他到辦公室準備簽合同。
“上次該了解的都了解了,還有什么其他問題或要求嗎?”陳瑞在辦公桌上翻了兩下找出來合同和筆。
秦廣林想了想,“上次談的很好,沒有其他問題。”
“嗯,那好,這是合同你看一下,試用期一個月?!标惾鸢押贤七^來。
看了一下沒什么問題,秦廣林拿著筆簽上名字。
“以后就是伙伴了。”陳瑞笑著站起來和秦廣林握手,“一起努力,做更好的漫畫!”
“一起努力?!鼻貜V林客氣握手。
國內(nèi)工作室大概分為三種類型,一是和朋友一起做的,只有一兩個作者做連載漫畫,偶爾需要時會雇傭助手,一單一結(jié),這種的工作室注冊公司完全是為了低稅福利,其實還是個體戶。
第二種就是雇傭工作室,這種是真正的公司性質(zhì),只招聘熟手,要求來了就能做,崗位明確,各個部門都有設(shè)立,會有工作經(jīng)驗要求,很正規(guī)很正規(guī)的那種。
第三種就是現(xiàn)在這個,類似于晉升制度的,姑且可以稱之為晉升工作室,不是很看重求職者現(xiàn)在的能力,而是更看重熱情和誠意,從老板到員工都一心懷著對漫畫的熱愛,對新進人員要求沒那么高,新手也可以進入。新人進入之后會學習各種工作,熟練之后根據(jù)個人擅長和工作室需求晉升崗位,能力一直提升就可以隨著工作室的發(fā)展一直晉升。
秦廣林當然沒有多少熱情,他和孫文都是來恰飯的,主要是新工作室新手招的夠多了,需要補充一下畫技較高的主創(chuàng),等青澀的新人成熟起來,工作室走上正軌時就更容易招到合適的大佬和萌新。
陳瑞推了推眼鏡,“沒什么事的話今天就可以上班了,先熟悉一下環(huán)境?!?/p>
“嗯,可以。”秦廣林本來也是這么打算的。
“和伙伴們認識一下,做個自我介紹。”陳瑞說著準備出去。
他就是一個對漫畫抱有極大熱情的家伙,才開了這么個工作室,從來都不說同事,而是稱伙伴。
有點中二啊……秦廣林暗暗吐槽。