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763【投資回報】（第2頁）

偶像是全體粉絲的。

這是吉祥的觀點，倒是與前世棒子的管理模式類似，不過就算是棒子，在團隊成名后期，也沒有再強行要求成員不準戀愛，甚至于有些時候，還會主動炒作戀情。

洛遠不打算繼續(xù)參與太多。

既然王冠已經(jīng)出道，那么接下來，只要拿出洛遠譜曲的那些作品，便足夠保證那群人的熱度，而洛遠的譜曲作品，雖然不算多，但緋紅如今也有不少詞曲創(chuàng)作人，甚至不乏詞曲創(chuàng)作大拿，這群人也會為王冠創(chuàng)作出質(zhì)量很高的作品，洛遠的作品，只要隔段時間拿出一部就夠了，用前世棒子所有男團的經(jīng)典歌曲來喂養(yǎng)一個緋紅王冠，不紅簡直沒天理！

業(yè)內(nèi)嗅覺敏銳。

已經(jīng)有人意識到，王冠會越來越紅，直至一個巔峰，而偶像男團這種全新的藝人模式，也是打開了不少公司的新思路

這就是男團時代的雛形?。?/p>

國內(nèi)六大音源網(wǎng)站上，昨晚在月光歌謠初次演唱的《u》，已經(jīng)登上各大榜單的收聽前五位，而視頻點擊率更是居高不下，顯然大家都知道，王冠的作品，歌舞視頻配合在一起食用才是王道！

“我們也要打造男團！”

終于，陸續(xù)有公司產(chǎn)生了這樣的決定，并且飛速物色著人選，他們卻不知道，緋紅的王冠，表面上看就是一群長相帥氣的年輕人又蹦又跳就莫名其妙火了，實際上，這群人在過去幾年說下的苦工，已經(jīng)不下于國內(nèi)無數(shù)成名已久的藝人！

他們是千錘百煉出來的！

前世傳聞，棒子的s公司在練習生培訓方面要求最為嚴格，但洛遠卻覺得，緋紅的標準，比前世那家專門打造爆款的棒子公司還要嚴格！

就拿隊長李銘予來說。

論歌喉，李銘予可是得到過立傘夸贊的，如今作為華夏歌王之一，立傘的標準出了名的高，他夸贊李銘予的歌喉，說明李銘予唱歌是真的不錯，尤其是高音，更是拿手絕活兒，而要論舞蹈，李銘予這群人的舞蹈老師，一共有十位，都是全球頂尖舞者，輪流為他們上課！

可以說……

在王冠這九位年輕人身上的投資成本，已經(jīng)足夠緋紅拍出好多部大投資的電影了，不過洛遠心里也清楚，隨著王冠的人氣火爆，這些前期投入成本都會賺回來，因為他前世曾目睹過一些當紅組合的吸金能力！

這是由眼界決定。

這個世界的人，沒見過那樣的盛況，洛遠卻見到過，所以做這樣的事情他心中有底，不會覺得投資九個一名不文的年輕練習生是一件虧本的買賣。

其他公司想要模仿？

也可以，甚至還有可能跟風打造出人氣不錯的男團，畢竟男團最重要的顏值，并不難找，但無論國內(nèi)男團市場的未來有多么百花齊放，王冠都終究會是最有底蘊的團隊，當男團多了，顏值相差不大，那可就真要拼實力了！

所以，洛遠不怕被模仿。

男團時代的開啟，他已經(jīng)走在了前列，緋紅以及王冠，必然會是最高的旗幟，現(xiàn)在洛遠考慮的是什么時候打造出一支女團來……

女團的歌舞可更多啊。"