那眼神里復(fù)雜的情緒讓夏星驛愣在了原地,一時間不知所措。
同時,一組巨大的數(shù)字-71(-66↓5),出現(xiàn)在他的視線內(nèi),但只是一閃,就迅速消失了。
什么東西?幻覺嗎?夏星驛有點發(fā)懵。
“那個……李總監(jiān),怎么了?”一個女面試官微笑,語氣略帶擔(dān)心地詢問。
“沒什么。夏星驛是吧?!边@個被稱為李總監(jiān)的男人重新坐下,朝夏星驛招手,語氣不耐煩的說:“簡歷拿過來?!?/p>
夏星驛信步上前,遞上了自己打印的簡歷,并趁此機會,瞧了眼這個和自己歲數(shù)差不多的男人。
媽呀,長得可真帶勁兒,長這么大,得因為外貌吃多少紅利,受多少騷擾啊。
對于這兩點,夏星驛都深有感觸。
這時,似是感受到了夏星驛的目光,這位李總監(jiān)挑眼,警惕地瞪他,目露兇光,仿佛在說,看你麻痹。
沒錯,就是兇光,看得夏星驛肝顫,心想,這家伙看起來脾氣很不好,八成沒人敢騷擾他。
不過,被面試官傳遞了這么明確的厭惡信號,自己的面試八成泡湯了。
唉,幸運星計劃,失效了嗎?
夏星驛心情沉重地回歸了座位,等待面試官提問。面試官有四位,除了這位姓李的總監(jiān),和剛才說話的女面試官外,其他兩位都是中年男性。
而且不知道是不是夏星驛的錯覺,他總覺得除了這位正死死盯著他的李總監(jiān)外,其他三個面試官多少有點緊張,并且有兩人在偷偷瞟這位李某人,似乎在觀察他的情緒。
“你簡歷上的身高是真實的嗎?180?”李總監(jiān)突然開口詢問。
夏星驛沒料到面試會以身高為提問入口,“是真實的。”實打?qū)嵉穆愀摺?/p>
回答完,他就看到對方嘴角微微翹起,哼笑,“比我矮呢。”
嗯?夏星驛眨眼,為什么要和應(yīng)聘者比身高?
夏星驛忽然又意識到一點,不出意外的話,企業(yè)架構(gòu)是職員、組長、主管、經(jīng)理、總監(jiān)、o、ceo這樣的排序。
總監(jiān)妥妥算得上高層了,沒必要親自面試新員工吧。而且這位李總監(jiān),看起來年紀(jì)和他差不多,這一切都合理嗎?
李總監(jiān)低頭看著夏星驛的簡歷,手指敲著桌面,“你的出生地、上學(xué)地都在洪江市,上一個就職企業(yè)也在當(dāng)?shù)?。可以說你的根基就在洪江市,為什么要考慮來臨南市求職呢?”
“的確,洪江對我來說非常熟悉,但正因為如此,我更希望走出舒適圈,在職業(yè)生涯中能有更多突破。