黑巖小說

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天氣漸漸re起來，路邊的花壇開始pen灑除蟲藥，大家也脫了外套，gan受自然的風。

五一小長假過去有一周了，郎鐘銘像是被什么刺激到了一般，每天都維持著一種獨特的狗tui姿勢，變著戲法對肖揚示好。

肖揚起初還想制止，畢竟自己沒心思回應，別白白浪費人家ganqg。

后來實在是被郎鐘銘?zhàn)┝耍拆ち晳T了、想開了，只要郎鐘銘不越界、不過分，他也就當是報恩。

郎鐘銘自己也tg滿意現(xiàn)在的相chu1方式，只要gan覺到肖揚比之前更放松自在，他也開心。

當然，這離他心里最期望的還有一段距離。

從小經歷的那些變故讓肖揚變得十分“隨遇而安”，來什么他就接受什么。但要他主動去爭取或拒絕卻不容易。

郎鐘銘希望肖揚缺失的那bu分能夠在他的努力xia復原，所以倒也不急著追求ganqg上的j一步發(fā)展。

宏盛的工作一如既往，只是郎鐘銘現(xiàn)在有心改革，比之前忙上不少。

老爺zi一走，他也算是徹底zuo到大權獨攬了。gu東大會幾乎制不住他，很多事qg就算老一輩那幾個巨tou不能接受，他一錘定音了，其他人也無可奈何。

郎鐘銘不在乎自己的名聲，也不在乎郎家的名聲。說到底，郎家早就爛光了，剩他一個勉qiang保住了在c市的表面風光，可那又有什么意義呢？

更何況這不gan1凈的名聲，他早不想要了。

他現(xiàn)在唯一的zuo事準則和信念就是把宏盛帶到更能長遠發(fā)展的另一條dao上去，然后自己徹底脫離開來，才能不牽連他人的同時，還肖揚以清白。

為了實現(xiàn)這一dian，不僅整個neibu機制要變，gao層也要變，甚至宏盛本shen都要推倒重來。

不過越是大的事qg，他越不好一人zuo主。他要zuo的是先把那些有才華又對宏盛有ganqg的后起之秀提上來。

等這些人成為中l(wèi)iu砥zhu，公司neibu的制衡系統(tǒng)也日趨完善后，宏盛的存在形式也該改改了。

不過其實普通的底層員工并沒有gan受到多么巨大的變化，他們ganchu2最深的反倒是資料bu的發(fā)展壯大。

肖揚剛j公司時，因為郎鐘銘刻意的打壓和羞辱，在中層領導團ti中kou碑非常糟糕，連帶著底xia一些人也看不起他。

但自從他的資料室搬來了樓上，qg況就開始起了變化。

先是郎鐘銘顯而易見地重視和照顧，繼而是肖揚自己能力的展lou，再加上最近郎鐘銘一條一條針對資料系統(tǒng)的規(guī)章補充以及改j公告chu來，所有人的注意力都被xi引住了。

誰又能想到一個簡簡單單的資料室，還能搞chu這么多花樣呢？

最明顯的就是唐青的變化。

作為肖揚唯一的xia屬，唐青從一開始臭著個臉不甘不愿轉到了資料bu，到現(xiàn)在天天跟在肖揚shen后拿著小本zi問長問短，算是將肖揚的個人能力側面烘托了一把。

不過肖揚自己倒是沒留意這些。

資料系統(tǒng)改到最后，tou疼的大問題沒了，剩xia都是瑣碎的細節(jié)要chu1理。也就是這些瑣事，才最消耗時間。

所以他也開始加班。只是郎鐘銘每次都會等他，讓他有些不好意思。

特別是他一加班，唐青也會跟著留xia來，次數(shù)多了那小孩就注意到“郎總次次都會等肖主guanxia班”這樣奇怪的現(xiàn)象。

公司里的風言風語更是沒