黑巖小說(shuō)

第八十七章滿滿的期待（第2頁(yè)）

[看來(lái)你對(duì)靈鏡科技了解的不多，這公司去年就跨界搞食品加工糧食貿(mào)易還在臨州買了個(gè)零售商超，沒(méi)錯(cuò)，靈鏡科技除了主業(yè)搞高科技，還有食品加工、零售商超等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。]

[之前傳聞蕭哥跨界搞食品加工、零售商超是為了給鵬輝資本幾個(gè)設(shè)局的手段，現(xiàn)在看來(lái)不完全是這樣，都把胖棟萊的于總請(qǐng)了過(guò)來(lái)，多半是希望能搞好這些業(yè)務(wù)。]

[胖棟萊也是好企業(yè)，于總也是個(gè)良心企業(yè)家。]

[真的有這么良心的企業(yè)家？我不信，眼見為實(shí)，除非胖棟萊到我們這兒開一家，我親眼康康才知道真假……（柴犬jpg）]

[就是，我也不信，來(lái)我們這兒開家讓我來(lái)逛逛……（斜眼笑jpg）]

[嚯~，你們這如意算盤打的我在國(guó)外都聽到了……（手動(dòng)滑稽）]

[說(shuō)實(shí)話，我挺不理解那些大老板的，賺的錢幾輩子都花不完了，還在死命盤剝底層員工的工資。]

[棟萊哥原話：這種人，啥筆一個(gè)。]

……

到了第二天，蕭宇來(lái)到臨州市中心靈鏡商超所在地，這幾天他就是打算要把食品商超一塊的事情解決了。

今天超市提前閉店，但零售商超、食品加工部門的全體員工都來(lái)到了商超，在超市大廳聚集著，是蕭宇把大家都召集到一塊來(lái)。

“我旁邊這位老頭兒，想來(lái)大家不認(rèn)識(shí)的應(yīng)該不多，他就是創(chuàng)辦胖棟萊的于總?！贝丝?，蕭宇微笑著看向眾人說(shuō)道，介紹時(shí)用了“老頭兒”這個(gè)詞并非不尊重，反而不顯得客套。

蕭宇說(shuō)完，在場(chǎng)的全體員工們也都紛紛鼓掌，過(guò)了片刻，他笑著繼續(xù)道：“棟萊老哥能親自來(lái)臨州帶隊(duì)輔導(dǎo)培訓(xùn)我們靈鏡商超，毫無(wú)疑問(wèn)這是令人倍感振奮和高興的事情，今天我特意請(qǐng)老哥過(guò)來(lái)跟大家聊聊，分享他的理念，我們也要虛心學(xué)習(xí)?！?/p>

說(shuō)完，大家再次鼓掌，同時(shí)蕭宇也把話筒遞給了于總，然后退到了一旁。

“大家好，我是于棟萊?！庇诳偤?jiǎn)單自我介紹便進(jìn)入狀態(tài)直奔主題：“我親手打造了國(guó)內(nèi)第一家值得老百姓百分百信任的超市，我立志讓千家萬(wàn)戶的百姓吃上干凈衛(wèi)生的食品，二十多年前我捐了兩萬(wàn)塊支援國(guó)家建設(shè)航母，不是我格局有多大，只是希望我們國(guó)家能夠更加強(qiáng)大。”

“我堅(jiān)持以真心換真心，逐漸獲得了當(dāng)?shù)匕傩盏男湃?，后?lái)為了保護(hù)員工免受惡勢(shì)力騷擾，他們一把火將我的店化為了灰燼，還有八條人命的離去讓我心痛不已，在我最想放棄的時(shí)候，成千上萬(wàn)的老顧客的鼓勵(lì)和幫助又讓我重新站了起來(lái)?！?/p>

“為了還這份人情，從此我發(fā)誓要將胖棟萊做到極致，真正服務(wù)于黎明百姓，胖棟萊能走到今天這樣的規(guī)模，我想不是我一個(gè)人的功勞，而是成千上萬(wàn)的老百姓將胖棟萊推向了巔峰?！?/p>

“因此，我們慢慢有了強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感和使命感，在國(guó)家有難的時(shí)候我們絕不發(fā)國(guó)難財(cái)，我要求我的員工必須孝順父母，懂得生活，因?yàn)樾腋８泻涂鞓?lè)是可以傳遞的。”

于總手拿著話筒，在大廳人群中間來(lái)回踱步，在場(chǎng)聽講的員工早就期待不已，他們當(dāng)然知道蕭宇把于總請(qǐng)來(lái)意味著什么，是個(gè)人都知道這是要讓靈鏡科技旗下的零售商超板塊走胖棟萊的模式。

在場(chǎng)的人都是員工，在家超市工作。

現(xiàn)在工資待遇比原來(lái)的老板給的高了，因?yàn)楸混`鏡科技收購(gòu)之后，大家也跟著公司的漲薪調(diào)整一起漲薪了35，而且已經(jīng)跟著漲了兩輪，但因?yàn)橹肮べY基數(shù)低，普通員工才2200多的月工資，漲了兩輪現(xiàn)在也才4000多，跟胖棟萊的待遇相比還是差了接近一倍。

如今老板把于總請(qǐng)來(lái)，要走胖棟萊模式，他們自然歡欣鼓舞，強(qiáng)烈支持了。

不一會(huì)兒，于總抬頭盯著天花板似是回憶著繼續(xù)說(shuō)道：“胖棟萊現(xiàn)在的員工最低收入，上個(gè)月最低的部門拿到手里的是7000多將近8000塊錢，7600多是扣完社保以后的，包括個(gè)人交的部分扣完以后的，很多都是8000多以上，因?yàn)槲覀円矝](méi)太敢發(fā)，要發(fā)太多，發(fā)1萬(wàn)也正常。”

“最起碼給員工開這么高的工資，我們還有5個(gè)點(diǎn)的凈利，不敢想啊，我們?cè)瓉?lái)想的是去年能有2000萬(wàn)的凈利都很開心了，如果低于2000萬(wàn)就關(guān)門，低于1個(gè)點(diǎn)干了沒(méi)意思?！?/p>

“然后就真的掙到1個(gè)億了，算是正常，那時(shí)候賣20多個(gè)億，誰(shuí)知道年底搞到30多個(gè)億，本身想著掙2000萬(wàn)，誰(shuí)知道年底掙了14個(gè)億，而且員工的工資是持續(xù)的上漲，胖棟萊的工資永遠(yuǎn)沒(méi)有停滯過(guò)。”

此時(shí)此刻，于總在講述胖棟萊的一些情況，而在場(chǎng)的靈鏡商超的全體員工們聽得也是滿滿期待不已。

他們?cè)谏坛ぷ?，?dāng)然知道胖棟萊的大名，自然也知道胖棟萊給員工待遇。

因?yàn)樽约依习迨捰顩Q定請(qǐng)于總過(guò)來(lái)輔導(dǎo)培訓(xùn)自家商超走胖棟萊模式，薪資福利待遇什么的很有可能也會(huì)接軌胖棟萊。

……