他們部門已有半個月沒主管了,對于這個位置,他可是十分火熱積極,甚至已視為囊中之物。
“這是新來的員工嗎?嗯,不錯,小伙挺精神的,也很帥,到我小組吧,我親自帶他,保證讓他以最快時間適應(yīng)我們珀美集團的工作環(huán)境?!?/p>
他說道。
能被黃源親自帶來的人,肯定是關(guān)系戶,和他關(guān)系好。
這可是大好機會!
后面剛走出來的一位副主管臉色一變,沒想到趙恒速度這么快,讓他搶先一步,可惡。
黃源笑笑,隨后清清嗓子,濃重介紹:“現(xiàn)在我為大家介紹一下,他叫李陽,前歐美姿集團市場營銷部的銷冠,現(xiàn)到我珀美集團,市場部接管第六部門主管一職?!?/p>
“大家鼓掌歡迎?!?/p>
辦公室中陷入一陣短暫沉默,隨后響起一陣嘩啦啦的掌聲。
趙恒臉上笑容一秒凝固,人也跟傻掉一樣,呆呆看著微笑的李陽。
炸了。
這來的才不是什么新人,而是新的領(lǐng)導(dǎo)!
他表情一下失控,很是不服,“黃總,為,為什么,他雖是歐美姿集團的銷冠,這兩個月業(yè)績突出,可他也只是一個新人啊,挖過來就讓他當(dāng)主管,這,這讓我們?nèi)绾畏???/p>
他不服。
身后兩位副主管也不服。
他們好不容易才走到這一步,付出多少,他們心里比誰都有數(shù)。
眼看晉升轉(zhuǎn)正機會就在眼前,卻被他一個新人空降拿走。
心里能痛快才怪!
辦公室中,其他不少員工也是皺著眉頭看向李陽。
一個蘿卜一個坑。
他們也想上進,現(xiàn)在有位置騰出來,一位副主管上去了,那不是又出現(xiàn)了一個副主管空缺位置嗎?
現(xiàn)在好了,李陽空降,這哪里是封死三位副主管的路,還封死了許多想競爭副主管位置者的路。
能服他才怪!
“為什么?哪有這么多為什么,李主管一個新人就能兩個月完成兩百多萬業(yè)績,你們誰能行?誰還要質(zhì)疑他的能力?”
黃源道:“銷售這行業(yè),從來都不講什么資質(zhì),向來都是能力說話,李陽有能力,所以他成為主管,你們誰不服,這個月做一百萬業(yè)績出來,我馬上提拔你成為新的主管!”
頓時三位副主管都有些喪氣,可眼里還是充滿不服。
黃源也沒多說什么,為李陽介紹了三位副主管后也就離開。
黃源一走,三位副主管都是冷著臉回到自己崗位,看李陽眼神格外不爽,這架勢,是根本不愿意配合李陽工作了。
李陽也知道這樣空降,若沒本事的話,就不可能壓住下面的驕兵悍將。
珀美集團是狼性文化集團,銷售部新人進來最多一個月就能蛻變,蛻變不了就走,不會像歐美姿那樣仁慈。
故此,這里的員工,能力都很突出,隨便一位每月業(yè)績都有八九萬,十幾萬。