劉曉雅說起紀委近期查處的一起醫(yī)保腐敗案,嫌疑人利用虛假病歷套取資金,手段隱蔽得很。
周志高則提到社保系統(tǒng)的歷史遺留問題,有些老檔案數(shù)字化不徹底,容易出現(xiàn)審核漏洞。
不知不覺間,墻上的掛鐘指向了凌晨兩點。
周志高打了個哈欠,將劉曉雅摟進懷里:“不聊了,再睡不到四個小時就得起床了?!?/p>
“睡吧?!眲匝旁谒麘牙镎伊藗€舒服的姿勢,“明天早上我給你煮雞蛋面。”
第二天清晨,周志高是被腰上的酸痛驚醒的。
他撐著身子坐起來,忍不住皺了皺眉,年輕時在基層熬夜加班,第二天照樣能爬起來跑村串戶,如今才四十出頭,一場熬夜就覺得渾身發(fā)沉。
劉曉雅聽到動靜醒來,關(guān)切地問:“怎么了?腰又不舒服了?”
“沒事,老毛病了?!敝苤靖咝χ鴶[手,“可能是昨天坐太久了?!?/p>
“等周末我陪你去看看中醫(yī),調(diào)理調(diào)理?!眲匝挪蝗葜靡傻卣f,“你要是不聽話,我就給劉老打電話?!?/p>
周志高趕緊討?zhàn)垼骸奥犇愕模犇愕?。?/p>
他知道,劉曉雅看似溫柔,實則比誰都執(zhí)著,尤其是在他的身體問題上,從來不會妥協(xié)。
小主,這個章節(jié)后面還有哦,請點擊下一頁繼續(xù)閱讀,后面更精彩!
吃過早飯趕到組織部時,王副部長和幾位主任已經(jīng)在會議室等候。
桌上整齊地擺放著打印好的草案,每個人面前都放著筆和筆記本。
周志高坐下后,開門見山地說:“這是我修改后的草案,大家仔細看看,有什么遺漏或不妥的地方,大膽提出來。”
“一個人的想法總有局限,集思廣益才能把方案做得扎實?!?/p>
王副部長率先發(fā)言,他指著“智能審核系統(tǒng)”章節(jié),語氣嚴謹:“周部長,您加的銀行流水溯源很關(guān)鍵,但我覺得還得加上‘跨部門數(shù)據(jù)實時同步’?!?/p>
“比如社保局的繳費記錄和稅務(wù)局的個稅申報要是不同步,容易出現(xiàn)漏繳或多繳的問題,之前就有群眾因為這個來回跑了好幾趟?!?/p>
“說得對?!敝苤靖吡⒖套屆貢浵?,“這個必須加,讓大數(shù)據(jù)局負責(zé)對接,一周內(nèi)拿出數(shù)據(jù)同步方案。”
干部考核科的張主任接著說:“考核機制里提到了群眾滿意度,但怎么避免‘刷好評’?”
“我建議增加‘匿名回訪’環(huán)節(jié),由第三方機構(gòu)隨機抽取辦事群眾,電話核實真實情況,這樣得出來的滿意度才靠譜?!?/p>
周志高眼前一亮:“這個建議好,第三方機構(gòu)的費用從組織部專項經(jīng)費里出,必須找公信力強的單位?!?/p>
“另外,回訪結(jié)果要和窗口工作人員的績效直接掛鉤,差評一次扣績效,三次以上直接輪崗?!?/p>
討論漸漸熱烈起來。
有人提出“針對老年人開通線下綠色通道,安排專人協(xié)助使用智能設(shè)備”。
有人建議“在社區(qū)設(shè)立社保服務(wù)點,讓老百姓在家門口就能辦業(yè)務(wù)”。
還有人補充“建立改革效果評估機制,每半年向民眾公開一次整改情況”。
周志高一邊聽一邊記,臉上的笑容越來越明顯。
他原本擔(dān)心干部們會因為方案是他修改的而不敢提意見,沒想到大家都能暢所欲言,甚至提出了不少他沒考慮到的細節(jié)。