工人們抬起頭,眼神里既有期待,又有一絲懷疑。
走出更衣室,夜風(fēng)拂過臉頰,帶來一絲涼意。但我知道,擺在我面前的難題,遠(yuǎn)比這悶熱的更衣室更讓人窒息。如何平衡生產(chǎn)任務(wù)和工人的身心健康,成了我必須盡快解決的問題。
我拉過一把塑料凳坐下,目光掃過他們疲憊的面容,喉嚨突然發(fā)緊。這些工人跟著工廠起早貪黑,手上的老繭和身上的傷疤,都是歲月留下的勛章。
但想到每月能省下的那
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萬度電,我只能咬咬牙:“兄弟們,我知道這苦,可咱們廠子現(xiàn)在什么情況你們也清楚。上個(gè)月隔壁廠降價(jià)搶了三成訂單,如果成本降不下來……”
“成本成本!就知道說成本!”
老顏猛地站起來,金屬椅在地面劃出刺耳的聲響,“我們也是人,不是機(jī)器!”
他的話像導(dǎo)火索,更衣室瞬間炸開了鍋,此起彼伏的抱怨聲震得我耳膜生疼。
老陳拍著我的肩膀,語氣里帶著無奈:“廠長(zhǎng),你是為廠子好我們都知道,但兄弟們的難處,你也得想想辦法啊?!?/p>
深夜的辦公室格外寂靜,臺(tái)燈在桌面投下一圈暖黃的光暈。我盯著墻上的生產(chǎn)進(jìn)度表,鉛筆尖在夜班排班表上反復(fù)摩挲。
突然想起上周巡檢時(shí),看見包裝組的張大姐在更衣室偷偷抹眼藥水,她說兒子中考在即,自己卻連家長(zhǎng)會(huì)都抽不出時(shí)間參加;還有搬運(yùn)工老周,因?yàn)殚L(zhǎng)期熬夜,血壓高得嚇人,卻怕丟了工作不敢請(qǐng)假。
第二天清晨,我把各部門負(fù)責(zé)人叫到會(huì)議室。財(cái)務(wù)總監(jiān)李姐推了推眼鏡:“如果增加夜班補(bǔ)貼,按照目前的人力成本……”“加!”
我打斷她的話,“每人每晚補(bǔ)貼
10
元,從我的績(jī)效里扣。”
會(huì)議室一片嘩然,生產(chǎn)部老孫急得直拍桌子:“廠長(zhǎng),這可不行!”
我抬手示意他安靜:“但有個(gè)條件,愿意上夜班的工人優(yōu)先安排帶薪調(diào)休,連續(xù)工作兩周以上的,家屬可以來廠里參觀體驗(yàn)日?!?/p>
推行新政策那天,更衣室的氣氛明顯緩和了許多。老李摸著剛發(fā)的夜班補(bǔ)貼,嘟囔著:“這錢還不夠買褪黑素的?!?/p>
但當(dāng)聽說下個(gè)月能連休三天陪老婆子去海邊時(shí),他嘴角不自覺地翹了起來。我特意在車間角落布置了
“休息艙”,配備遮光簾、白噪音機(jī),還讓食堂熬了安神的百合粥。
三個(gè)月后的深夜,我照例巡查車間。經(jīng)過休息艙時(shí),透過半掩的簾子,看見老李戴著蒸汽眼罩正在打盹,旁邊的小桌上放著一盒胃藥,藥盒下壓著張字條:“廠長(zhǎng),粥很好喝,謝了?!?/p>
月光從氣窗斜斜照進(jìn)來,在他年輕的臉龐上投下溫柔的陰影。
晨會(huì)上,文總把最新的財(cái)務(wù)報(bào)表推到我面前,省下的電費(fèi)數(shù)字旁畫著鮮紅的對(duì)勾。但讓我更在意的,是報(bào)表角落新增的
“員工關(guān)懷基金”
項(xiàng)目。
窗外,第一縷陽光穿透薄霧,照在正在交接班的工人們身上,他們笑著互相打趣,臉上雖有疲憊,眼神卻透著踏實(shí)。原來,公司利益與員工幸福,從來都不是單選題。