煥醒漫繪是個剛剛成立的小工作室,也不需要招太多的人。
蘇醒她們決定,暫時先不設(shè)財會崗了,可以在會計公司找個兼職的會計,負責(zé)工作室每個月的財務(wù)報表、稅務(wù)申報等事宜。
專門的保潔阿姨也不需要,寫字樓有保潔員,會清潔走廊、每樓層的衛(wèi)生間等地方。
她們辦公區(qū)域,自己負責(zé)整理自己的一畝三分地兒就行了。
工作室現(xiàn)在要招的,就是兩到三個助理畫師,負責(zé)分鏡、勾線等工作,一個后期人員,負責(zé)修圖、排版工作,以及一個行政兼出納的崗位。
也就是她們需要再招四到五個人。
不過想招到合適的員工也不容易。
投簡歷應(yīng)聘助理畫師、后期等崗位的,張雪顏都是要求線上提供一些作品,如漫畫線稿、上色作品、分鏡草稿等。
之后先將應(yīng)聘者的作品發(fā)給蘇醒審一遍。
通過作品,可以直觀的看出應(yīng)聘者的線條運用是否流暢自然、精準(zhǔn)細膩,造型能力是否能準(zhǔn)確塑造出各種人物、場景等形象,色彩搭配是否協(xié)調(diào)、富有表現(xiàn)力,以及對光影效果的處理是否合理等,從而判斷他們基本功的扎實程度。
可很多基本功扎實的畫師和后期人員,也會選一些大的漫畫公司、或已有成名作品的工作室去投簡歷。
煥醒漫繪剛成立,無任何作品,會給她們投簡歷的,也大多是新手小白。
有些應(yīng)聘者發(fā)過來的作品,張雪顏根本就沒發(fā)給蘇醒,因為她這關(guān)都過不了。
有少數(shù)張雪顏看著覺得還行的,發(fā)給蘇醒后,也讓蘇醒否了。
倒是行政兼出納的崗位有幾個過來面試的。
第一個來面試的,是一個剛畢業(yè)不久的女大學(xué)生。
張雪顏覺得,她們工作室的法人和兩個股東也都是在校大學(xué)生,招個年齡和她們差不多的員工也不錯,會好溝通一些。
沒有工作經(jīng)驗也沒關(guān)系,大家一起摸索,一起學(xué)習(xí)嘛。
面試者過來后,看到面試官是一個看上去比她還小的姑娘,她就愣了愣。
兩人簡單聊了幾句,張雪顏就覺得不太行,對方似乎一直不在狀態(tài),溝通很不順暢。
而且對方眼睛都沒怎么看她,一直在打量辦公室的環(huán)境。
忽然,那姑娘問張雪顏:“你上過大學(xué)嗎?”
“……”張雪顏推了一下眼鏡,淡定微笑:“正在上?!?/p>
“?。磕悄銈兪谴髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)嗎?”對面的女生又問。
張雪顏含糊了一句,“算是吧?!?/p>
“那你們幾個人合伙呀?投了多少錢呀?你們家庭條件都很好吧?”