其實(shí)兵團(tuán)內(nèi)部的情況大家都了解,這些年之所以發(fā)展速度跟不上內(nèi)地,并不只是地域偏遠(yuǎn)這一個(gè)原因,問題有很多的。其中缺乏人才也是最主要的原因之一。
目前內(nèi)地的小麥畝產(chǎn)能達(dá)到四百公斤了,你北疆只有三百公斤,難道是你的地不好?答案肯定是否定的。
還有牲畜的良種問題,國外的肉牛,奶牛產(chǎn)量如何?為啥人家一年一頭奶牛的產(chǎn)奶量是你的好幾倍?肉牛的增長率是你的好幾倍?
羊就跟不用說了,那么多良種羊?yàn)楹味家赓I?這對(duì)于一個(gè)游牧了幾千年的民族,并不是什么值得驕傲的事情。
而這些事情并不是牧業(yè)連增加放牧?xí)r間,叫牛羊去吃優(yōu)質(zhì)牧草就能改善的事,這個(gè)需要專業(yè)人員經(jīng)過大量的實(shí)驗(yàn)才能解決。
而目前兵團(tuán)有多少專業(yè)人員?少的可憐。有一些還是五十年代來支邊的大學(xué)生,而兵團(tuán)子弟大學(xué)生才有多少?
因此,幾個(gè)主要領(lǐng)導(dǎo)意見已經(jīng)形成了統(tǒng)一,那就是堅(jiān)決支持王紅花提出的建議。
王紅花也列席了這次會(huì)議,由她負(fù)責(zé)解答報(bào)告中一些詳細(xì)的問題。
會(huì)議進(jìn)行的并不順利,反對(duì)的意見很多。歸納起來無非就是一種,那就是很多老師已經(jīng)兢兢業(yè)業(yè)的在崗位上工作了很多年,她們已經(jīng)不能適應(yīng)原單位的工作了,你叫她們何去何從?
而且這部分人很多都是基層干部的家屬和子女。我們這些干部在基層也是辛辛苦苦操勞這么多年,你現(xiàn)在讓他后院起火,他們能沒有情緒嗎?帶到工作中怎么辦?
不得不說,這些人的意見不是沒有道理的。但是這個(gè)問題王紅花沒有辦法妥協(xié),因?yàn)檫@就是問題的核心。
因?yàn)榛鶎硬豢筷P(guān)系成為教師的,大都是合格的教師。正是因?yàn)楹细?,她們才能成為教師。這個(gè)原因大家都懂。
本來以為用兩個(gè)小時(shí)就能結(jié)束的會(huì)議,上午整整開了半天也沒有開完,下午還要接著開。
中午吃飯的時(shí)候,吳天明和王紅花坐在一起。吳天明笑著問女兒:“怎么樣,是不是有些氣餒?”
王紅花搖搖頭:“這件事我本來也沒有把它想的那么簡單,但不管面臨多大的阻力,我也要做下去。除非把我這個(gè)教育科長撤了!”
吳天明點(diǎn)點(diǎn)頭,欣慰的笑了。原本那個(gè)倔強(qiáng)卻又怯懦的丫頭如今真的長大了,她的眼界和籌謀已經(jīng)開始超越他。后繼有人啊!
下午的時(shí)候,主要領(lǐng)導(dǎo)紛紛表態(tài),支持王紅花的申請(qǐng)。這一下,形勢(shì)立馬就明朗了。
那些有私心的不再敢明目張膽的唱反調(diào)。而那些有同情心的在王紅花徹底闡明了利害關(guān)系之后,也出了一身冷汗。
如果真的繼續(xù)讓那些不合格的教師霸占著教學(xué)崗位,耽誤的可就不止是一代人的前途。
最終,會(huì)議終于形成了一個(gè)決議,那就是堅(jiān)決支持王紅花的這次改革,對(duì)于不合格的教師,堅(jiān)決清退,當(dāng)然,各單位可以根據(jù)實(shí)際情況給與適當(dāng)?shù)恼疹櫋?/p>
王紅花的這次改革也并沒有進(jìn)行一刀切,學(xué)歷不夠的就必須走。她是要進(jìn)行考試的,她不否認(rèn)很多學(xué)歷不夠的教師其實(shí)教學(xué)成績很好。