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第1478章 部門同志踴躍發(fā)言（第2頁）

有人建議給困難群眾開辟“綠色通道”，安排專員協(xié)助辦理。

還有人提議將社保干部的晉升與民生實(shí)績掛鉤，真正讓干事的人有奔頭。

周志高一邊聽一邊記，筆記本上的思路越來越清晰。他突然停下筆，目光掃過全場：“剛才大家提的都很好，但有個(gè)核心問題，為什么之前這些漏洞沒人管？”

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“因?yàn)橛腥擞X得‘事不關(guān)己’，有人怕得罪人，還有人本身就不干凈?！?/p>

他的聲音陡然提高，帶著不容置疑的威嚴(yán)：“官場復(fù)雜，但復(fù)雜不是不作為的借口?！?/p>

“一味談困難，本質(zhì)是能力不足，遇事繞著走，根本是初心不純?！?/p>

“我告訴你們，只知道擺問題、不想解難題的人，要么是懶政，要么是準(zhǔn)備腐敗。”

“因?yàn)樗麄儧]把心思放在做事上，全在琢磨怎么混日子、謀私利?！?/p>

在座的人都屏住了呼吸，沒人敢抬頭。

周志高的目光落在干部調(diào)配科的趙主任身上，對方昨天還在私下抱怨“社保改革難度太大，容易得罪人”。

“趙主任，你來說說，你負(fù)責(zé)的干部調(diào)配，怎么保障改革期間的人員到位？”周志高突然點(diǎn)名。

趙主任猛地站起身，臉色發(fā)白：“周部長，我……我已經(jīng)梳理了全市社保系統(tǒng)的優(yōu)秀干部名單，準(zhǔn)備成立‘改革先鋒組’，優(yōu)先調(diào)配到問題突出的區(qū)縣?！?/p>

“另外，對那些考核連續(xù)墊底、群眾投訴多的干部，堅(jiān)決調(diào)離核心崗位，安排到基層社區(qū)鍛煉，不合格的直接解聘。”

“很好?！敝苤靖叩恼Z氣緩和了些，“記住，調(diào)配干部要看實(shí)績，不是看關(guān)系。誰能為老百姓辦事，就給誰機(jī)會(huì)；誰擋著老百姓辦事，就給誰挪位置?！?/p>

會(huì)議開到中午，一份《社保系統(tǒng)改革三年行動(dòng)計(jì)劃（草案）》已經(jīng)成型，從制度建設(shè)、技術(shù)升級、干部管理到監(jiān)督問責(zé)，每一項(xiàng)都有具體措施、責(zé)任人和完成時(shí)限。

周志高將草案推到桌中央，語氣堅(jiān)定：“三天后召開全市社保系統(tǒng)動(dòng)員大會(huì)，這份草案要印發(fā)到每個(gè)窗口工作人員手里?！?/p>

“王副部長牽頭制度組，李主任負(fù)責(zé)技術(shù)組，劉副部長抓督查組，一周內(nèi)拿出具體執(zhí)行方案。”

散會(huì)后，干部們陸續(xù)走出會(huì)議室，沒人再像往常那樣閑聊，都步履匆匆地趕往各自的崗位。

趙主任追上王副部長，紅著臉道歉：“王部長，昨天是我糊涂，不該抱怨困難，以后您多指點(diǎn)，我保證把干部調(diào)配工作做好?！?/p>

王副部長拍了拍他的肩膀：“知道錯(cuò)就好，跟著周部長做事，就得拿出真本事，別搞那些虛頭巴腦的?！?/p>

周志高留在會(huì)議室，看著桌上的草案，又拿起東城區(qū)社保貪腐案的卷宗。

李建仁冒領(lǐng)的失業(yè)補(bǔ)貼里，有一筆是剛畢業(yè)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)金，還有一筆是獨(dú)居老人的醫(yī)藥費(fèi)。

這些冰冷的數(shù)字背后，是一個(gè)個(gè)家庭的急難愁盼。

他掏出手機(jī)，撥通了市社保局局長的電話：“明天上午九點(diǎn)，我要去基層窗口看‘雙屏監(jiān)控’的安裝進(jìn)度，你親自陪同?！?/p>

“另外，把近五年的社保資金發(fā)放記錄全部調(diào)出來，審計(jì)組要逐筆核查?！?/p>

電話那頭的局長連連應(yīng)下，語氣里滿是敬畏。

掛了電話，周志高走到窗邊，望著樓下忙碌的人群。組織部大樓前，幾位群眾正舉著錦旗等候，上面寫著“為民除害，公正廉明”，那是西城區(qū)的李大媽特意送來的，她的退休手續(xù)終于辦好了，養(yǎng)老金也按時(shí)到賬。

老鄭端著盒飯走進(jìn)來：“周部長，先吃點(diǎn)東西吧，您一上午沒歇著。”

周志高接過盒飯，卻沒動(dòng)筷子，只是看著錦旗笑了笑：“你看，老百姓多容易滿足?！?/p>