李懷德翻閱著記錄,臉上露出了滿意的笑容。
他看向站在一旁的“技術(shù)攻關(guān)小組”六人,目光在呂辰臉上停留片刻,贊許道:“同學(xué)們,干得漂亮!理論扎實(shí),動手能力強(qiáng),更難得的是,能沉下心來,從最基礎(chǔ)、最實(shí)際的問題入手,解決了生產(chǎn)中的老大難。這才是我們需要的技術(shù)革新!”
呂辰代表小組謙遜回應(yīng):“李廠長過獎了,這離不開總廠和配件廠領(lǐng)導(dǎo)的支持,特別是趙師傅、牛主任和各位工人師傅們的傾力相助?!?/p>
李懷德點(diǎn)點(diǎn)頭,對張廠長和王書記道:“找個地方,開個簡短的驗收總結(jié)會?!?/p>
會議室里,氣氛比上次匯報時輕松了許多,但張廠長和王書記的坐姿,依舊帶著幾分緊繃。
王衛(wèi)國作為小組代表,再次做了總結(jié)匯報,用數(shù)據(jù)和事實(shí)清晰地展示了“三步走”方案帶來的具體成效。
李懷德聽完,手指輕輕敲著桌面,目光掃過張廠長和王書記。
“老張啊,”他看向張廠長,“這次的事,你們前期的反應(yīng),很被動啊?!?/p>
張廠長心頭一緊,額頭瞬間冒汗,連忙道:“是是是,李廠長批評得對!我們前期對同學(xué)們的能力認(rèn)識不足,支持不夠及時,險些耽誤了大事!我們已經(jīng)深刻反思,一定加強(qiáng)管理,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)!”
李懷德“嗯”了一聲,語氣稍緩:“不過,好在最后這個技術(shù)革新項目成果非常突出,報告我已經(jīng)看過了,準(zhǔn)備以我們軋鋼廠的名義,連同你們配件廠,一起上報工業(yè)部。”
他話鋒一轉(zhuǎn),帶著點(diǎn)撥的意味:“這說明,你們廠的潛力還是很大的,關(guān)鍵是要有善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,和敢于支持的魄力。以后工作上有什么難處,可以直接向我匯報。像這樣能出成績的事,要多做,總廠會看在眼里。”
這番話,既是敲打,也是給了一顆定心丸,更暗示了未來工作上可能的直接聯(lián)系渠道。
張廠長連忙點(diǎn)頭稱是,心里五味雜陳。
李懷德又將目光轉(zhuǎn)向王書記:“老王,你是廠里的書記,抓思想和干部隊伍建設(shè)是你的主要職責(zé)?!?/p>
王書記立刻挺直腰板。
李懷德語氣平淡,卻字字千鈞:“我們對待國家寶貴人才的態(tài)度,說明我們的思想工作還有提升空間啊。”
這拔高到政治思想和干部隊伍建設(shè)高度的批評,讓王書記壓力陡增,臉上有些發(fā)燙:“李廠長指示得對!我們支部一定就此進(jìn)行深刻檢討和總結(jié),加強(qiáng)干部教育,改進(jìn)工作方法,確保更好地服務(wù)生產(chǎn)中心工作!”
李懷德點(diǎn)點(diǎn)頭,語氣緩和下來,關(guān)照道:“這次幸好總廠及時發(fā)現(xiàn)并介入,才沒有造成損失,也才有了現(xiàn)在這個可喜的局面。我希望你們支部能就此事好好總結(jié),如何更好地服務(wù)生產(chǎn)中心工作??倧S黨委那邊,我會幫你把事情控制在積極的方向。”
這話既是施壓,也是保護(hù),王書記心中稍定,連忙表態(tài)感謝。
驗收會結(jié)束,李懷德勉勵了呂辰等人和配件廠干部職工幾句,便乘車離開了。
他一走,張廠長和王書記對視一眼,都看到了對方眼中的復(fù)雜情緒。
李副廠長這番連消帶打,既肯定了成績,也毫不留情地指出了他們前期的問題,更巧妙地加強(qiáng)了對配件廠的關(guān)注和影響力。
“技術(shù)攻關(guān)小組”的使命圓滿完成,在配件廠干部職工依依不舍的送別下,呂辰六人收拾好個人物品,還有那個已成為他們個人物品的工具箱,返回了學(xué)校。
回到清華園,重新投入課堂學(xué)習(xí),但經(jīng)過工廠實(shí)踐的洗禮,六人感覺看待課本知識的視角都發(fā)生了變化。
他們時常聚在一起,討論實(shí)踐中的得失。
“配件廠的問題,看似是技術(shù)問題,根源其實(shí)是管理問題。”王衛(wèi)國總結(jié)道。
吳國華推推眼鏡:“沒錯。設(shè)備老化可以更新,但如果沒有規(guī)范的管理體系,新設(shè)備也會很快被用壞,問題會以另一種形式出現(xiàn)。”