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            第9章 常識之:資歷(第1頁)

            前來下船接待少帥的是一個40多歲的中年人,等兩人來到船邊,少帥才看到了自己人生中的第一條船,原來是一條在江里面拉貨運的蓬蓬船。

            本著既來之則安之的態(tài)度,少帥沒有提出其他多余的問題,就上船開始工作了。通過交流,他了解到,船是這名40多歲的男子他自己借錢買來的。也就是說,這名男子就是少帥的老板。

            加上少帥,全船一共有七個船員,除他之外,還有老板,老板娘,老板剛出生的小兒子,一只大黃狗。另外邊倉里還養(yǎng)了兩只豬。

            看到這里,許多朋友都會質(zhì)疑:這是開玩笑嗎?船還有這樣的嗎?

            是的,我沒有開玩笑,如果你不相信我的話,可以去江河里面看一看,那些江船或者沙灘船什么的,有好多都是夫妻共同經(jīng)營的,他們在船上種花養(yǎng)草,種菜養(yǎng)狗,大多數(shù)的孩子都跟船跑。

            我們遠(yuǎn)洋轉(zhuǎn)內(nèi)河的時候,曾經(jīng)見到過好多這樣的船只,有時候也經(jīng)常能夠看見坐在寶寶椅里的小寶寶,我們都戲稱這些孩子是天生的水手。

            少帥很快適應(yīng)了船上的生活,但是因為船上的人手少,他必須擔(dān)任多個角色,雖然他持有的是機(jī)工證書,但是他做的工作卻一點也不少,老板開船累的時候他就要去當(dāng)駕駛員,機(jī)艙發(fā)生事故的時候他需要去維修機(jī)器,有時老板娘忙不過來,他還要去做飯,老板家小兒子哭鬧的時候,他還要去哄小孩,裝貨的時候,他要協(xié)助裝貨,卸貨的時候,他還要去洗倉,沒事的時候還要去喂那兩頭豬。

            無疑,少帥是個勤勞的人,他的工作得到了老板的認(rèn)可,第一個月發(fā)工資的時候,老板給他的工資比當(dāng)初中介應(yīng)允的時候還多出了幾百塊錢。

            這也從側(cè)面證明了老板一家人還是相當(dāng)不錯的。

            就這樣,少帥在船上開開心心的工作,一直持續(xù)了好幾個月,直到有一天,他和航校里的同學(xué)聊到了自己的處境。

            在聊天的過程中,他獲得了一個很大的信息,和他一起畢業(yè)的其他同學(xué)有的上了內(nèi)貿(mào)船,有的跑上了大遠(yuǎn)洋的外貿(mào)船,但是只有他自己在跑這種江河里面的蓬蓬船。

            同學(xué)還告訴他,他這種蓬蓬船是沒有資歷的,跑了也是白跑,這對他以后的職業(yè)生涯影響非常的巨大,也就是說他想跑大船或者外貿(mào)船的話,還得從零開始,還要重新開始實習(xí),也就是說不論他干這種船多么久,他資歷上還是菜鳥,就是行業(yè)里面說的大白皮。

            講到這里,就涉及到了海船員的資歷這個問題。交通和航海部門為了規(guī)范的管理所有的海船員,就啟用了資歷管理這種方式。起初是通過海員服務(wù)簿這種方式來進(jìn)行管理,就是每一名船員在從上船到下船結(jié)束期間的工作表現(xiàn),都會以一種文字書寫的方式記錄在海員的服務(wù)簿上。

            這個里面包含了大量的信息,包括海員所服役的船的船名,船型號,主機(jī)大小,排水大小,載貨大小,貨船品種,其次,最主要的就是船員在船上的服役表現(xiàn)。

            然后一條船的合同結(jié)束之后,等下次再派船的時候,管理公司或者船東會根據(jù)這些文字信息判斷這個船員的整體素質(zhì),以此來決定是否使用這些船員,是否安排他們適合的職務(wù),還有適合他們的船。

            不同種類的船,不同航線的船,所需要的船員資歷是不一樣的。比如說內(nèi)江,內(nèi)河里面的船員,你一旦有了這樣的資歷之后,公司以后給你派船,一般都會選擇這樣的船舶,因為各種船的主機(jī)還有甲板的構(gòu)造形式都是不盡相同的。

            再比如,內(nèi)貿(mào)船只就是跑國內(nèi)的船,他所需要的資歷和大遠(yuǎn)洋的資歷又是不同的。如果你一直從事的是內(nèi)貿(mào)船工作的,那么想要轉(zhuǎn)大洋洋外貿(mào)船的話,你還要升級自己的證書。

            當(dāng)然,各種船舶還有各種航線之間,各種類型的船之間的薪水是不一樣的。舉例來說,油化類的船員薪資往往高于普通遠(yuǎn)洋散貨船員的工資,而普通散貨遠(yuǎn)洋船員的工資卻又高于內(nèi)貿(mào)散貨船員的工資。

            一些風(fēng)險性較高的船舶,比如木材船,煤炭船,水泥船等等,又高于普通的散貨船只,比如拉糧的,拉鋼材的,礦石的等等。

            另外,補充一點:集裝箱船的工資也要普遍高于散貨船。

            有以上信息可以看出,少帥其實是被中介公司給忽悠了,所有海船員的資歷里面從來都不包括江河里面的沙灘船和蓬蓬船。所以他的資歷是空白,即便以后他找到了合適的大遠(yuǎn)洋外貿(mào)船,那么他必須還要從實習(xí)生做起。

            除非他放棄正常渠道,游走在灰色地帶的邊緣,也就是他下次找船的時候繼續(xù)干這種不需要資歷,甚至不需要證書的江河小船,但無疑,這會葬送了他自己的職業(yè)生涯,因為他要走的是一條職業(yè)船員的道路,由實習(xí)生升職至普通技工,再到高級技工,然后上學(xué)考試提職到三管輪,二管輪,大管輪,直至老軌,只有這樣,他的收入才能百倍的往上漲,才能夠真正實現(xiàn)脫貧致富的理想。

            船上所有的部門都需要實習(xí)生,每個船員都要從最底層做起,這個最底層的職務(wù)就是實習(xí)生,實習(xí)生是船上工資最低的一個職務(wù),一般的月薪在二三百美刀之間,有的還要兼任船上的服務(wù)生,當(dāng)然,這個期間是有些小費和其他收入的,比如給船長老軌收拾房間,或者參加掃倉,還有大廚獲得的一些獎勵,有時候也會分給他,但是無論怎么講,它仍然是全船收入最低的那一個人。

            一般的船上實習(xí)需要經(jīng)歷六個月,也就是說每一個實習(xí)生至少要經(jīng)歷半年低收入的這種情況,然后接下來是換證,換證的同時,也意味著自己能夠提職,但是就是這個提職也不是多么順利的。

            主要看在職的船長會不會給你辦提職。

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