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第140章 基石與棟梁（第2頁）

另一方面，“送出去”。余慶說服合作社和互助組，從公共積累中拿出一部分資金，選派了包括波巖溫在內(nèi)的兩名有一定文化基礎(chǔ)的年輕村民，到縣里參加為期一周的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班；讓巖甩最得意的徒弟，跟著市里來的技師當(dāng)助手，貼身學(xué)習(xí)。

此外，余慶還在村委會發(fā)起了“夜校掃盲班”，不僅是識字，更主要的是講解合作社章程、基本的成本核算、合同常識等實用知識。起初來的人不多，但隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展，意識到知識重要性的村民越來越多，夜校的燈火成了芒弄村夜晚一道新的風(fēng)景。

棟梁之材的萌芽

在夯實基石的過程中，一些原本不起眼的“棟梁之材”開始嶄露頭角。

波巖溫從縣里培訓(xùn)回來后，仿佛打開了新世界的大門。他不僅帶回了更科學(xué)的種植技術(shù)資料，還學(xué)會了使用智能手機(jī)查詢農(nóng)業(yè)信息和進(jìn)行簡單的線上交流。他主動承擔(dān)起合作社的技術(shù)推廣員，將學(xué)到的知識用最樸實的語言分享給其他社員。余慶看著他站在大棚邊，給幾位老農(nóng)比劃著講解的樣子，心中欣慰。

更讓余慶驚喜的是巖甩的女兒，巖香。這個二十出頭、在鎮(zhèn)上讀過高中的姑娘，以前對父親的手藝不屑一顧，一心想出去打工。但看到村里發(fā)生的變化，尤其是手工藝品真的能賣出好價錢后，她主動回到了村里，加入了互助組。她頭腦靈活，學(xué)東西快，尤其對設(shè)計和色彩有天然的敏感。她不僅很快掌握了新工具的使用，還能幫著解讀設(shè)計圖，甚至嘗試著用電腦（余慶從縣里淘換來的一臺舊筆記本）繪制簡單的草圖。余慶有意讓她負(fù)責(zé)互助組的產(chǎn)品資料整理和部分線上客服工作，她做得井井有條。

“余書記，我想把咱們村的故事，還有這些手藝是怎么做出來的，也寫到介紹里去，行嗎？”巖香怯生生地問。

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“當(dāng)然行！太好了！”余慶大力支持，“產(chǎn)品有故事，才有靈魂！”

看著這些年輕面孔上煥發(fā)出的光彩，余慶知道，他們才是芒弄村真正的未來和希望。產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展，不僅需要資源，更需要人才。

新的挑戰(zhàn)：成長的代價

規(guī)則的建立和技能的提升，并非一帆風(fēng)順。合作社嚴(yán)格的章程，讓習(xí)慣了松散管理的部分社員感到束縛；新技術(shù)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，對年齡較大的村民來說更是艱難；而像巖香這樣的年輕人加入，也帶來了新老觀念的一些碰撞。

但余慶堅持著。他在筆記本上寫道：

“外拓市場，內(nèi)固根基。合作社章程之訂立，乃確立規(guī)則與秩序之必須，雖過程艱難，然意義深遠(yuǎn)。技能培訓(xùn)與知識普及，乃點亮內(nèi)生動力之燈，為長遠(yuǎn)發(fā)展蓄力?？上舱?，波巖溫、巖香等年輕力量開始嶄露頭角，承上啟下，此乃村之棟梁，未來所系。然，新舊觀念之碰撞，規(guī)則適應(yīng)之陣痛，亦為成長之代價。下一步，需在堅持規(guī)則與包容引導(dǎo)間尋求平衡，持續(xù)加大對年輕骨干之培養(yǎng)，并著手推動道路、網(wǎng)絡(luò)等硬件短板之解決?；瘽u固，棟梁初長，唯持之以恒，方能使大廈屹立?！?/p>

山間的夏夜，蛙聲一片。余慶知道，他正在做的，不僅僅是引進(jìn)項目、銷售產(chǎn)品，更是在這片曾經(jīng)貧瘠的土地上，構(gòu)建一套能夠自行運轉(zhuǎn)、持續(xù)發(fā)展的社會肌體和經(jīng)濟(jì)生態(tài)。這是一項更為復(fù)雜、也更為根本的工程。但他相信，只要基石牢固，棟梁茁壯，芒弄村就一定能擁有抵御風(fēng)雨、向陽而生的強(qiáng)大力量。

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