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第91章 團隊初成與新啟航（第3頁）

而且香港就這么大，就算有什么事情還需要聯(lián)系，再聯(lián)系就行了，一般來說都是可以溝通的。

鎖定好了未來團隊的核心人員，楊文東懸著的心，也放下了一半。

從始至終，他不擔心自己的產(chǎn)品會賣不好，而是會擔心他管不好的地方，比如產(chǎn)能問題、質(zhì)量問題、資金問題等等。

如今便利貼銷量大爆發(fā)就在眼前，粘鼠板再過幾個月也可能會一樣，一個專業(yè)團隊來管理工廠、負責產(chǎn)能擴張，也是勢在必行的。

……

時間很快就到了圣誕，香港這個殖民地，也是有這個假日的，不過那是政府及大洋行的專屬假期，而普通的香港人，除了華人的春節(jié)，其他時間，也只能努力工作，只為了養(yǎng)活自己。

魏澤濤在長江實業(yè)也提出了離職，隨后也就為長興實業(yè)的各個職能部門尋找著合適的人才。

12月29日傍晚，在魏澤濤的配同下，楊文東也迎來了另外一名約30歲的年輕男子。

魏澤濤介紹說：“楊生，這位是白向宇先生，他是日本留學生，一直從事與日本的貿(mào)易工作?！?/p>

“田生，你好?！睏钗臇|也是禮貌的笑著握手。

白向宇也同樣握手笑說：“楊生你好，魏生告知了我您的創(chuàng)業(yè)過程，我非常的佩服，便利貼這樣的東西，實在是一個偉大的發(fā)明?！?/p>

“哈哈，偉大的發(fā)明，也得將東西生產(chǎn)出來，也得將它們賣到全球各地去?！睏钗臇|笑了笑說道。

其實，長興實業(yè)能夠吸引這些看起來能力還不錯的人才，就是因為這些人也有眼光，如同3的人一樣，能夠看出便利貼在未來的市場潛力。

要不然，如果長興實業(yè)是做普通的玩具或者普通民用品，那就是規(guī)模再大幾倍，也很難從長江實業(yè)這樣的新興企業(yè)挖人，魏澤濤也不傻，這樣的人就算要換工作，要么選擇更大的企業(yè)，要么就必須是有前途的企業(yè)

白向宇說：“我在日本也認識不少零售貿(mào)易商，我想他們對這樣的好商品，肯定會感興趣的。”

“那就再好不過了?！睏钗臇|笑了笑，隨后說：“走，我們在工廠先簡單的轉一圈，然后再詳談?！?/p>

包括現(xiàn)在的便利貼、粘鼠板、粘蠅板，日本市場都會是自己未來非?？粗氐囊粋€大市場，特別是日本離香港的距離很近，海運只需要幾天就能抵達。

在這個海運成本比較高的時代，對于很多運輸成本較高的商品來說，日本市場的意義可能比歐美還要大。

魏澤濤尋找一位精通日語且與日本企業(yè)有著豐富合作經(jīng)驗的白向宇，也是出于這個目的

時間很快就到了1959年1月3日，在之前的一周多點時間，魏澤濤一共帶來了7人，其中有3人確定留下。

長興實業(yè)的核心團隊，成立了，公司的發(fā)展，也會有了新的啟航。

……

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