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            第326章 老套的管理方式(第1頁(yè))

            實(shí)在是沒(méi)有任何辦法??!到頭來(lái),吃苦受累的永遠(yuǎn)都是像我們這樣的老員工,而其中最受苦楚的莫過(guò)于我那令人憐憫的丈夫桫欏了[淚水如泉涌般流淌不息]。我真的非常心疼他[眼淚止不住地往下流],內(nèi)心充滿了憤恨與怒火,但在他那如此強(qiáng)大的權(quán)勢(shì)面前,我卻無(wú)能為力,只能無(wú)可奈何地選擇屈服。

            再加上金錢帶來(lái)的巨大誘惑,我確實(shí)已經(jīng)別無(wú)他法,只能聽從他的一切安排。哎!事情發(fā)展到現(xiàn)在這個(gè)地步,再說(shuō)什么都沒(méi)有意義了。有時(shí)候我甚至?xí)?,不如就直接陪著你一塊兒離開吧,但毫無(wú)疑問(wèn),這絕對(duì)是一個(gè)極其危險(xiǎn)的決定。

            這簡(jiǎn)直就是太過(guò)猖狂了!要知道,每個(gè)人都擁有屬于自己獨(dú)一無(wú)二的個(gè)性和脾氣。當(dāng)壓力持續(xù)不斷地積累,并一層又一層地疊加起來(lái)的時(shí)候,最后勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致一場(chǎng)驚天動(dòng)地的大爆發(fā)。

            現(xiàn)在啊,他們已經(jīng)開始變本加厲地克扣你那點(diǎn)微薄的工錢了,這日子真是越來(lái)越難過(guò)。雖然你可以隨時(shí)調(diào)整自己的情緒,但天空卻似乎不再聽從風(fēng)的指揮,肆意妄為起來(lái)——原因就在于隊(duì)長(zhǎng)無(wú)休止地給你施壓。更讓人無(wú)法接受的是,他居然還想在你負(fù)責(zé)的那個(gè)關(guān)鍵路口

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            推卸責(zé)任。其實(shí),這份工作本來(lái)也不至于乏味到難以忍受。畢竟老話說(shuō)得好:“事不過(guò)三”、“兔子急了還咬人”。就如同此刻的你一樣,面對(duì)這般不公平的對(duì)待,內(nèi)心的怒火遲早會(huì)如火山般噴發(fā)出來(lái)。而處于劣勢(shì)地位的人們,往往會(huì)選擇勇敢地站起來(lái)反抗。因此,有的時(shí)候,我們必須學(xué)會(huì)忍耐,靜靜地等待那個(gè)合適的機(jī)會(huì)出現(xiàn)。

            俗話說(shuō)得好:“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空”。雖然我們很難擁有如大海般遼闊無(wú)垠的胸襟,但起碼能試著放下那些瑣碎小事帶來(lái)的煩惱。要知道,現(xiàn)實(shí)往往是殘酷無(wú)情的,如果我們總是選擇忍讓和退縮,對(duì)方很可能會(huì)誤解我們已經(jīng)釋懷,進(jìn)而變本加厲地刁難我們。畢竟,沒(méi)有人能夠真正感同身受我們所承受的痛苦。如此這般整日被煩心事纏身、郁郁寡歡,顯然不是長(zhǎng)久之計(jì),但在現(xiàn)實(shí)面前,我們卻又無(wú)能為力[流淚]。

            值得慶幸的是,現(xiàn)在又到了下班時(shí)間,我們總算能短暫地逃離他的掌控了。反正下班后,他即便再怎么耍威風(fēng),也無(wú)法對(duì)我們?cè)斐扇魏斡绊懥恕?/p>

            他心里很清楚,工作時(shí)間內(nèi)自己所做的一切都是正確合理的,但一旦下班離開公司,似乎所有事情都變得不再重要。然而,由于大家共同居住在一起,這種情況就顯得有些微妙了。實(shí)際上,他這份工作更像是一份兼職,因?yàn)橄掳嗪蟛](méi)有太多事務(wù)需要處理。盡管從名義上來(lái)講,他仍然擔(dān)任著某個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或隊(duì)長(zhǎng)之類的職務(wù),但這更多只是一種形式上的存在,并無(wú)實(shí)質(zhì)權(quán)力和責(zé)任。

            下班后的他通常不會(huì)利用所謂的官位來(lái)謀取私利或行使特權(quán)。無(wú)論是在表面形象上還是具體行動(dòng)中,他都盡量避免與之產(chǎn)生關(guān)聯(lián)?;蛟S對(duì)于某些人來(lái)說(shuō),這種官位帶來(lái)的僅僅是一種虛榮和面子,但對(duì)他而言,則毫無(wú)意義可言。畢竟,在私人生活中,每個(gè)人都應(yīng)該回歸真實(shí)和平等的狀態(tài),而非被職務(wù)身份所束縛。

            終于艱難地挨到了下班時(shí)刻,工作中的那些繁雜瑣事也如煙霧般逐漸消散無(wú)蹤,自然而然地,任何超乎想象的意外狀況都不再可能出現(xiàn)。這樣一來(lái),每個(gè)人都能夠?qū)ひ挼揭环萜鹾献陨淼臓I(yíng)生,并維系住生活的平穩(wěn)和諧,時(shí)光就這樣波瀾不驚地緩緩流淌而過(guò)。那么建筑工地上是否曾發(fā)生過(guò)某些格外重大之事呢?我們不妨深入探究一番。

            那位隊(duì)長(zhǎng),現(xiàn)今著實(shí)稱得上正處于人生的輝煌之巔。不僅如此,他甚至還將自己的至交好友一同帶入了工地,這無(wú)疑令他變得越發(fā)肆無(wú)忌憚。雖然從表象來(lái)看,仿佛一切都是那么平靜安寧,然而隨后所發(fā)生的一樁事件卻完全超出了我的預(yù)料范疇。真沒(méi)料到那位隊(duì)長(zhǎng)居然如此氣焰囂張,追根究底,原來(lái)是由于他獲得了

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            總和項(xiàng)目部門的極度關(guān)注與器重,以至于養(yǎng)成了這種目空一切、狂妄自大的品性。

            這些人只會(huì)一味地死搬硬套書本知識(shí),而另一些人則只是盲目服從上級(jí)命令。實(shí)在慚愧,職場(chǎng)生涯中的許多事務(wù)都不得不聽命于他的指示,仿佛已演變成一種約定俗成之舉。但令人困擾的是,他所下達(dá)的種種部署,特別是涉及到項(xiàng)目部門的相關(guān)規(guī)劃,往往難以付諸實(shí)踐并有效推行。更糟糕的是,他對(duì)這些計(jì)劃是否符合現(xiàn)實(shí)狀況、是否具有可操作性毫不在意,甚至壓根兒就未曾思考過(guò)這些問(wèn)題。如此一來(lái),作為安保人員的我們要去貫徹執(zhí)行這樣的指令著實(shí)困難重重。

            實(shí)際上,讓我們?cè)趫?zhí)行這些規(guī)章制度時(shí)感到困難重重的根源,恰恰就是與同在一個(gè)工地上勞作的那些勞務(wù)工人打交道時(shí)所面臨的棘手狀況。每當(dāng)我們?cè)噲D要求他們遵循某項(xiàng)規(guī)定或是制止某種行為的時(shí)候,他們往往不會(huì)乖乖就范。要知道,這些勞務(wù)工人都有自己的主見和需求,很可能對(duì)我們所設(shè)定的種種限制持懷疑態(tài)度,覺(jué)得它們既不合理也非必需。所以說(shuō),面對(duì)這樣的局面,我們必須深入了解他們的處境,同時(shí)探尋出一套更行之有效的交流方法,以便妥善處理好這些難題。

            說(shuō)起那位勞務(wù)工的脾氣,那可真是司馬昭之心路人皆知啊!這家伙簡(jiǎn)直就是個(gè)徹頭徹尾的反叛分子。你要是明令禁止某件事情,那可好了,他偏要跟你對(duì)著干,非得去試一試不可;可要是有些事情本來(lái)就沒(méi)人管,嘿,他反倒提不起半點(diǎn)興致了。最離譜的是,如果有人不按照他那套奇怪的邏輯行事,哪怕人家已經(jīng)明確表示反對(duì),只要?jiǎng)e讓他親自去做,他依然會(huì)死鴨子嘴硬,執(zhí)意要去搗亂。而且常常只需有一個(gè)人起個(gè)頭,那些不知內(nèi)情的人就很容易跟風(fēng)盲從起來(lái)。

            咱們這些當(dāng)保安的,可是好話都說(shuō)盡了,嘴皮子都快磨破了,可收效卻微乎其微。要知道,有句老話說(shuō)得好:“一顆老鼠屎壞了一鍋湯”。只要出了這么個(gè)搗蛋鬼,整個(gè)場(chǎng)面立馬就會(huì)亂成一團(tuán)糟。所以說(shuō),即便我們保安不想動(dòng)用罰款之類的懲戒手段,想要收拾這個(gè)爛攤子也是難如登天吶!不然的話,豈不是讓他們顏面掃地、下不來(lái)臺(tái)嘛!

            不僅如此,連我們這些保安都被要求下班,而且保安還傳話讓我們走,甚至項(xiàng)目部也叫我們下班。他們直接說(shuō)我們沒(méi)用,啥事都干不好,根本不聽任何解釋。底下的工人更是油鹽不進(jìn),完全無(wú)視我們的解釋,項(xiàng)目部也是一樣。實(shí)際上,我們夾在中間左右為難,十分難受。

            一方面,項(xiàng)目部蠻不講理;另一方面,下面那些務(wù)工人員里也有一部分人不講道理。往往是這一小撮不講理的人帶壞了風(fēng)氣,導(dǎo)致其他人也跟著不講理。還講什么道理呢?他們想怎么干就怎么干。而我們呢,只是按照規(guī)定執(zhí)行任務(wù)而已。比如這里不讓干、那里不許去,但至于這些規(guī)定是否合理,是否會(huì)引發(fā)一些不必要的矛盾,似乎沒(méi)人在意。

            項(xiàng)目部的那種管理方式越來(lái)越老套且不合時(shí)宜了,卻不知道改變一下自己。這給我們保安帶來(lái)無(wú)盡苦頭了。

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