黑巖小說

第318章 這是讓人心梗的offer（第2頁）

但王瑩的銳氣，認(rèn)為在應(yīng)對某些棘手訴訟時或許需要這種特質(zhì)。

2。

市場部群面：四名行政管理企業(yè)管理碩士。

柳振西拋出的題目是。

“為一款拼好好計劃推出的低價高頻新品（如品牌紙巾）設(shè)計一個基于社交生態(tài)的裂變營銷方案。預(yù)算極低，要求三天內(nèi)引爆?！?/p>

四人小組討論瞬間白熱化。

趙姓同學(xué)立即主導(dǎo)節(jié)奏，搭建框架，但略顯獨斷。

張姓同學(xué)創(chuàng)意頻出，提出“拼單砍價+抽獎免單”組合拳，但細(xì)節(jié)考慮不周。

李姓同學(xué)默默計算著用戶獲取成本和分享激勵的數(shù)學(xué)模式，確保方案可行性。

陳姓同學(xué)則更關(guān)注落地執(zhí)行，考慮如何協(xié)調(diào)供應(yīng)商、物流、客服資源配合此次爆發(fā)。

柳振西面無表情地觀察著每個人的表現(xiàn)。

偶爾打斷提問，問題尖銳直接。

“如果你的方案需要額外5%的預(yù)算才能達(dá)到效果，你怎么說服我？”

“如果活動上線一小時就被羊毛黨薅禿，你的應(yīng)急方案是什么？”

初面試結(jié)束，攝像機記錄下了候選人們或放松、或依然緊繃的神情。

李明和柳振西手中拿到了初步評估報告，心中對這群年輕人有了第一輪的畫像。

真正的試煉，才剛剛開始。

李明一身剪裁得體的深色西裝，氣場沉穩(wěn)強大，目光掃過眼前6位略顯緊張卻難掩興奮的年輕人。

他言簡意賅，沒有多余的寒暄：

“歡迎來到明昆資本。這里不相信眼淚，只相信結(jié)果?！?/p>

“你們過去的成績單在這里是零，每一個人都從零開始?！?/p>

“一個月時間，證明你們值不值得我給出的offer?！?/p>