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第602章 無法一蹴而就（第1頁）

張恪看出柳志成有很多顧慮，便提出要先將已經(jīng)退出臺積電的那幾十名工程師攬入旗下。

之前的投資方在吉隆坡注冊了一家科技術(shù)公司，那幾十名工程師都在那家公司旗下開展晶圓廠建設(shè)項目的技術(shù)籌備工作。

大多數(shù)的投資方選擇退出，張恪只要以隨便某家公司的名義接受郭松延、柳志成手里那家科技公司的股份就算將那幾十名工程師接過手。

當然，科技公司易主之后，還有多少技術(shù)人員會留在那家技術(shù)公司并聽從派遣前往建鄴或香港或東京的科研機構(gòu)工作就不得而知了；柳志成的作用是相當關(guān)鍵的。

在參觀現(xiàn)場，柳志成沒有多說什么，將李遠湖、羅君、肖明建、王維均、陸文夫等省市官員送走之后，眾人返回橡樹園創(chuàng)業(yè)投資中心——既然是利用麗豐印染廠的廠房改建而成，施工人員都習(xí)慣將將這里稱為麗豐園區(qū)，創(chuàng)業(yè)投資中心及實驗室籌備辦公室位于園區(qū)最里角一棟廠房改建的辦公樓里。

站在道路上已經(jīng)看不到那棟房子有印染廠車間的痕跡，高檔石材貼面勾勒奇思妙想的圖案，在房間的花莆里臥擺著一塊半米高的湖石，在胡石的正面上鐫刻著“橡樹園創(chuàng)業(yè)投資中心”的字樣，算是公司的標志。

張恪委托陳信生從新加坡聘請一個在孵化高科技企業(yè)方面有著豐富經(jīng)驗的五人團隊來管理創(chuàng)業(yè)投資中心以及三個億額度的創(chuàng)業(yè)投資基金；整個創(chuàng)業(yè)投資中心目前的職員還不到二十人；這棟辦公樓里一半地辦公區(qū)域留給實驗室籌備所用。

實驗室的籌備以及建成之后的運營都需要一流的研究人才，這恰恰是國內(nèi)急缺的。

幸好東南亞地區(qū)遭受此劫，日韓等地的電子產(chǎn)業(yè)也正陷入有史以來最嚴重的衰退之中，那些出國留學(xué)并留在海外電子企業(yè)工作的海外留學(xué)人員這時候所感受到的危機感也是最沉重的。

這時候恰好是迎接海外留學(xué)人員返回國內(nèi)的大好時機。

張恪特別將蔣薇調(diào)去香港頂替許思，一方面是許思有自己的事業(yè)想要去做，一方面，通過香港的獵頭公司在東南亞大范圍的獵取高級技術(shù)人員的工作也要迅速開展起來。

不管怎么說，早前脫離臺積電的三十多名工程技術(shù)人員，絕對是一筆寶貴的財富。

……………………

這棟整體一間地高大廠房給分隔成上下兩層辦公區(qū)域，走進去是一個挑高六米地前廳，寬敞明亮。

前臺背依著一道磨砂玻璃墻，有彩色有機玻璃制成的紅橡樹標識與公司銘牌貼在磨砂玻璃墻上。

從前廳左側(cè)的弧形扶梯走到二樓，二樓南窗下是一個頗具現(xiàn)代藝術(shù)風(fēng)格的開放式員工休息區(qū)，張恪請郭松延、柳志成坐到休息區(qū)說話。

“真正要將這個晶圓廠項目撐起來，沒有一兩百名成熟的工程技術(shù)人員根本就不夠用……”柳志成坐下來，真誠的說道，張恪提出要將已經(jīng)退出臺積電的三十多名工程師接過手去，他自然會猜測錦湖可能會強行上晶圓廠項目。

“呃，”聽到柳志成的提醒。

張恪點點頭。

沒有完整地技術(shù)團隊，沒有像柳志成這樣的核心人物去主持這個項目，當然不會貿(mào)然去做晶圓廠的項目，不過他嘴里卻沒有這么說，只是用平靜地眼神注視著柳志成的眼睛，帶著淡淡的微笑說道，“有些事情必須要有人去做，我對財富看得很淡。得來容易，敗也迅速，只是很不甘心內(nèi)地十三億人口的市場只是海外電子廠商逐鹿之地……”

“啊……”郭松延、柳志成聽了微微動容。

為了促進雙方的信任關(guān)系。

近十天以來，柳志成、郭松延也大致了解到錦湖在這三年時間里崛起的歷史，錦湖的市場奇跡令人嘖嘖稱奇；像郭松延在商界拼搏了這么年，見識到地青年才俊如過江之鯽，卻鮮有人像張恪這般年輕就取得如此輝煌成就的。

張恪是性格鮮明的人，使得錦湖也被烙上鮮明的色彩。